Modeles danois
INDICE
1-introduction
2-histoire
3-
4-organisation du travail
5 fiscalite
6-chomage
l'organisation du modeles danois
Introduction
LE MARCHE DU TRAVAIL DANOIS ET LA FLEXECURITE
Le Danemark est un des pays européens où le taux d’emploi est le plus élevé. Ce miracle semble dû à l’alliance d’une flexibilité à l’embauche et au licenciement pour les employeurs, joint à un filet de protection sociale efficace. C’est la « flexécurité », l’alliance de flexibilité et de sécurité.
Durant son histoire, le Danemark a notamment développé un empire colonial avec des comptoirs, notamment en Inde (Tranquebar), en Afrique et dans les îles des Antilles (Indes occidentales danoises), via notamment deux compagnies : la compagnie danoise des Indes orientales et la compagnie danoise des Indes occidentales et de Guinée.
Secteurs d'activité
Article détaillé : Énergie au Danemark.
Le secteur agricole est toutefois resté puissant grâce à une politique d'exportation dynamique (Grande Bretagne, autres pays scandinaves) de produits transformés (bières, produits laitiers et carnés), mise en œuvre par des structures coopératives bien organisées. L'industrie de la pêche est importante.
Le Danemark ne possède pas beaucoup de matières premières, mais il commence à exploiter des mines au Groenland, territoire danois, et exploite un peu de pétrole dans la mer du Nord, sans commune comparaison avec son voisin norvégien qui en tire des revenus substantiels.
L'industrie s'est orientée très tôt vers une politique de niches. De grands groupes danois dominent leur spécialité et ont acquis une réputation mondiale (jouets, régulation thermique, brasserie, éoliennes, haute fidélité, etc..). Nécessitant des approches marketing lourdes, ces activités ont pu prospérer grâce à des structures capitalistiques solides souvent d'origine familiales investissant sur le long terme.
Les services ont par ailleurs bénéficié de la situation géographique du pays