23

LES INÉGALITÉS DE REVENU ET DE PATRIMOINE

S’il est un sujet sensible dans la société française, c’est celui des inégalités, en particulier les plus visibles d’entre elles : celles qui touchent le revenu et le patrimoine. Les inégalités de revenu sont celles qui sont le plus mal acceptées ; elles ne sont pas pour autant les plus lourdes.

LES INÉGALITÉS DE REVENU
L’adoption d’un rapport salarial fordiste dans l’après-guerre et la montée en puissance de l’État-providence ont permis une réduction progressive des inégalités de revenu jusque dans les années 1970, mais à partir des années 1980 la politique économique contribue au renforcement des inégalités.

q Une réduction des inégalités de revenu jusque dans les années 1970
Dans les années 1970, l’indexation offiD ISTRIBUTION DES SALAIRES * ANNUELS NETS DE cieuse des salaires PRÉLÈVEMENTS PAR SEXE DANS LE SECTEUR PRIVÉ sur les prix et la disET SEMI - PUBLIC ( SALARIÉS À TEMPS COMPLET ) tribution des prestaFemmes Hommes Ensemble tions sociales se sont traduites par une D1 11430 12511 12055 progression rapide D2 12680 14018 13466 des revenus salariaux D3 13745 15409 14753 (directs ou non), autorisant des augD4 14893 16892 16166 mentations de pouMédiane (D5) 16310 18622 17802 voir d’achat pour les D6 18073 20805 19813 salariés. Nombre de D7 20299 23850 22498 ces derniers ont alors pu se constituer un D8 23425 28769 26788 patrimoine modeste D9 29436 38832 35513 en devenant propriéD9/D1 2,6 3,1 2,9 taires à moindre frais * En 2004, en euros. de leur habitation • Lecture : chaque décile correspond à une valeur qui partage l’effectif en 10 groupes principale. Les inégaégaux ; ils sont classés par ordre croissant. Par exemple, en 2004, 10 % des lités de revenu et de salariés à temps complet du secteur privé et semi-public gagnent un salaire annuel net inférieur à 12 055 , 20 % inférieur à 13 466 … patrimoine subsis• Le rapport interdécile (D9/D1) constitue une mesure des inégalités : « 3,1 » taient, mais se