Photoelectrolyse

8279 mots 34 pages

Procédés
Energies
Environnement
2013-2014

Projet de deuxieme annee Production d’hydrogène par photo-électrolyse

Iris Spindler
Romain Farigoule
Raphael Amar

Projet de deuxième année 2014

Remerciements
Nous tenons à remercier tout particulièrement Monsieur Fabrice Patisson, notre tuteur, pour l’aide qu’il nous apportée tout au long de notre projet, ses conseils ainsi que ses suggestions afin que nous avancions au mieux dans notre travail.
Nous remercions également Julien Jourdan et l’Institut Jean Lamour de nous avoir permis de réaliser nos expériences en leurs locaux et de nous avoir prêté le matériel nécessaire à la bonne réalisation de notre projet. Nous le remercions en particulier pour ses remarques et conseils pour la construction de notre maquette.
Enfin nous remercions Souleymane Kologo, Ingénieur conseil à Alphea Hydrogène pour ses conseils et ses apports pour la réalisation de notre prototype.

1

Projet de deuxième année 2014

Table des matières
Remerciements ...................................................................................................................................... 1
Introduction ........................................................................................................................................... 3
1

Présentation de l’hydrogène .......................................................................................................... 4
1.1

Méthodes de production ........................................................................................................ 4

1.1.1

La production à partir d’hydrocarbures .......................................................................... 4

1.1.2

La production à partir de l’eau ....................................................................................... 5

1.2
1.3
2

Méthodes de stockage

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À nos amis (es) pour leur loyauté et fidélité. À nos respectueux formateurs, enseignants et encadrants de stage pour leur aide et soutien et à tous ceux qui ont fait un effort pour nous aider à réaliser notre rapport. REMERCIEMENTS Nous tenons à remercier dans un premier temps, le directeur de l’école supérieure de technologie d’Agadir Idriss MAMMAS et le chef de la filière Mr Mimoun BENZAOUAGH et toute l’équipe pédagogique de notre département de Technique de Management.….

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Pour toutes leur aide. Je remercie vivement et chaleuresement toutes les personnes qui ont contribué, deproche ou de loin ,à la réalisation de ce stage. Au terme de ce modeste travail, je voudrais témoigner ma profonde gratitude à Mr le Directeur général Driss Rhafes et aussi tout mes professeurs que je les remercie ininiment de l’attention qu’ils prêtent à leurs étudiants et les informations soit autour de l’environnement de l’entreprise ,soit l’environnement de l’école qu’ils nous procurent sans aucune réserve.….

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Je le dédie également à mes formateurs, mes collègues et à tous ceux qui ont participé de près ou de loin à la réalisation de ce stage. Et à tous ceux qui me sont très chers dans la vie. REMERCIEMENTS Avant d’entamer la rédaction de ma modeste rapport qui est le fruit de deux mois de stage, je tiens énormément à exprimer mes vifs et chaleureux remerciements à toute personne ayant contribué de prés ou de loin à la réalisation de ce rapport.….

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Je tiens, ensuite, à remercier infiniment toute l'équipe Administrative et professorale pour leurs aides et leurs efforts tout au Long de ma formation, qui m’encadre pendant la période de stage et Tout le personnel de la Société, qui s'est montré accueillant et Coopératif. Enfin, j’adresse mes remerciements à tous ceux qui ont contribué de près ou de loin à la réalisation de ce travail. INTRODUCTION….

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Je tiens à remercier dans un premier temps, toute l’équipe pédagogique de (l'IUT de Saint-Denis) (professeurs, Mme Helle) ainsi que les autres intervenants professionnels responsables de la formation (DUT Techniques de Commercialisation), pour avoir assuré la partie théorique de notre étude de stage. Je remercie également Monsieur (Jean Bourlès) pour l’aide et les conseils concernant les missions évoquées dans ce rapport, qu’il m’a apporté lors des différents suivis. Je tiens à remercier tout particulièrement et à témoigner toute ma reconnaissance aux personnes suivantes, pour l’expérience enrichissante….

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A l’issue de mon stage de fin d’étude, je tiens à remercier toutes les personnes qui ont contribué de près ou de loin au bon acheminement de cette formation. Je remercie M. Moustapha Aboussaoud, ainsi que tout le personnel de la Direction des Ressources Humaines pour leur orientation et accueil sympathique lors des jours précédant le stage.….

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Nous tenons à remercier toutes les personnes qui, de près ou de loin, nous ont apporté aide et soutien dans la rédaction de ce mémoire. L’ensemble des équipes pédagogiques de Paris ainsi que les intervenants pour la formation qu’ils nous ont donnée et leur contribution dans nos réflexions sur le sujet traité. L’ensemble des collaborateurs de Dior Montres, pour leur esprit de partage et leur disponibilité, et particulièrement les personnes ayant accepté d’être reçues en entretien. Sommaire Introduction 3 1 Fidéliser ses salariés, un enjeu capital pour une entreprise en période de crise 3 1.1 Une situation économique perturbée 3 1.1.1 Le secteur de l’Horlogerie de Luxe particulièrement touché par la crise 3 1.1.2 L’Horlogerie de Gros en France, une branche qui se concentre 3 1.1.3 Dior Montres, une croissance stoppée par le contexte économique 3 1.2 La fidélisation des salariés essentielle pour les entreprises 3 1.2.1 Fidélité et fidélisation 3 1.2.1.1 Comment apprécier un salarié fidèle ?….

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