Portage salarial ou auto-entrepreneur ?

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Portage salarial ou auto-entrepreneur ?
(communiqué de presse) 5 novembre 2009
Depuis la création du régime auto-entrepreneur au 1° janvier 2009 bien adapté aux prestations de services (consultants, formateurs, traducteurs … ) beaucoup de portés s'interrogent sur l'opportunité de basculer vers la création d'une entreprise individuelle en profitant de ce nouveau régime particulièrement attractif.
Les deux modes de travail ont chacun leurs avantages et leurs inconvénients. Mais pourquoi ne pas combiner légalement les deux en bénéficiant du meilleur de leurs caractéristiques respectives ?
1 - Entreprise individuelle sous le régime auto-entrepreneur
Le site www.auto-entrepreneur.fr présente en détails ce nouveau régime dont les principales caractéristiques sont : * Une grande facilité (théorique) et rapidité de création de son entreprise via Internet * Un prélèvement libératoire fiscal et social très économique (23% pour une activité libérale) calculé mensuellement ou trimestriellement sur le chiffre d'affaires avec la règle : * Pas de chiffre d'affaires = pas de charges fiscales ou sociales. * Une gestion administrative fortement allég&`?eacute;e : un simple registre des ventes pour une activité de services. * Franchise de TVA qui permet des tarifs de prestation 20% moins chers
Parmi les inconvénients de ce régime : * Plafonnement du chiffre d'affaires à 32 000 euros par année civile (prestations de services) * Pas d'assurance chômage * Impossibilité de déduire des frais car le prélèvement libératoire social et fiscal est calculé sur le chiffre d'affaires et non sur le bénéfice.
2 - Portage salarial
Avantages : * Bénéfice du régime salarié, en particulier l'assurance chômage. * Dans la pratique le portage reste encore plus simple et plus rapide à mettre en œuvre que la création d'une auto-entreprise. * Assurance Responsabilité Civile Professionnelle prise en compte par la société de portage
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