Pratique de la com. dans les organisation
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Devoir de réflexion : les nouveaux enjeux de la communication pour les entreprises modernes.INTRODUCTION
Les nouvelles conjonctures internationales marquée par les exigences de la globalisation impose aux chefs d’entreprises un peu plus de professionnalisme.
Ce professionnalisme appelle plus particulièrement à l’utilisation d’outils et de techniques communications qui leur permettrons d’effectuer des changements et de contribuer à orienter les efforts vers la direction souhaitée
La communication est le passage obligé pour entrer en relation avec autrui. Elle peut être définie comme l’ensemble des moyens et des techniques permettant la diffusion d’un message auprès d’une audience plus ou moins vaste et hétérogène afin de modifier leur niveau d’information, leur attitude et leur comportement.
Elle présente des enjeux majeurs pour les entreprises modernes aussi bien dans son environnement interne et qu’externe. Dans les lignes qui suivent nous allons énumérer quels que enjeux de cette communication pour les entreprises modernes c’est-à-dire celles de nos jours.
Enjeux d’une communication bien organisée :
La communication consiste à transmettre un message afin d'établir un contact. L'établissement du contact comporte certains risques, notamment lors de "l'ouverture" et de "la fermeture" de la communication. Les risques d'intrusion, de non réponse, de blocage et d'abandon existent réellement. Ce point fait l'objet de la confidentialité en sécurité de l'information.
L’organisation et la structuration de l’entreprise doit permettre une fluide circulation de l’information pour ne pas entrainer une insuffisance ou une rétention de l’information. La communication qu’elle soit verbale, non verbale ou visuelle doit être exprimée et transmise sous une forme comprise par les récepteurs. Il doit avoir au sein de l’entreprise une certaine rigueur quant à la