Problématique recrutement handicapé
Introduction - 3 -
Présentation de l’entreprise - 3 -
Problématique Travailleurs handicapés. - 3 -
Quelle législation pour les travailleurs handicapés ? - 4 -
I - Quel est le cadre légal de cette législation ? - 4 -
II - Quelles sont les principales dispositions de la loi du 11 février 2005 ? - 5 -
Le cas de la Banque Populaire Val de France - 8 -
I – Constat - 8 -
II – Actions mises en place - 9 -
A – Participation de la Banque Populaire Val de France - 9 -
B – Offres Commerciales - 10 -
III - Que peut-on conclure des actions mises en place sur le recrutement de la Banque Populaire Val de France ? - 13 -
CONCLUSION - 14 -
Annexes - 15 -
Principaux chiffres de la Banque Populaire Val de France - 16 -
Qui peut bénéficier d'une aide de l'Agefiph ? - 17 -
Quelles sont les interventions de l'Agefiph ? - 17 -
Quelles sont les conditions à remplir ? - 18 -
Introduction
Présentation de l’entreprise
La Banque Populaire Val de France est une banque régionale qui fait partie du groupe des Banques Populaires. Elle est présente sur 11 départements couvrant l’ouest parisien, la Touraine, le Berry et le Poitou.
Forts d’un réseau de 217 agences, elle est près de ces clients et participe activement à la vie locale. Son organisation décentralisée nous permet d’être réactifs et proches du terrain avec 4 Directions Régionales et 16 Directions de Groupe.
Cet engagement de proximité fait de cette banque un acteur incontournable du développement économique régional.
Son territoire couvre une population d’environ 4,5 millions d’habitants, en constante progression, plus de 220 000 professionnels, 10 000 entreprises et 30 000 exploitations agricoles. Enfin le PIB par habitant supérieur à la moyenne nationale.
Problématique Travailleurs handicapés.
Le secteur bancaire est l’un de ceux qui recrutent le plus à des niveaux minimum de Bac à bac+5 et principalement à bac+2. C’est un secteur qui est très