Projet fin de cours

5259 mots 22 pages

Université Hassan II
Mohammedia – Casablanca
Ecole Nationale de Commerce et de Gestion
Casablanca

Projet de fin de cours
Le rôle du manager

Réalisé par : Encadré par : Mr Gassemi
AACHAB Machair
JOUNDI Dalila
CHANAOUI Yahya
ABDERRAZIQ Badr
QARIOUH Oussama
SABRI Othmane Remerciements

Nous tenons tout d’abord à remercier Mr Alaoui Mehdi, chef de service marketing et stratégie au sein de la Sonacos, d’avoir bien voulu nous accorder de son temps afin de réaliser l’entretien. Nous le remercions également pour ses réponses pertinentes et les informations qu’il nous a communiquées sans lesquelles nous n’aurions pu effectuer ce projet.

Nos sincères gratitudes s’adressent à Mr Naji, professeur de management des organisations à l’école nationale de commerce et de gestion, qui nous a assigné ce projet, et qui nous a encadré tout au long de la réalisation de ce travail.

INTRODUCTION

Plan :

- Remerciements
- Introduction
- Premier chapitre : Présentation de l’entreprise, secteur d’activité, organisation interne
Description du secteur d’activité de l’entreprise
Historique de développement de l’entreprise
Organisation interne de l’entreprise
Analyse des produits de l’entreprise
Elaboration et analyse de la matrice SWOT
- Deuxième chapitre : Analyse du rôle du manager
Description de l’entretien réalisé
Description de la fonction du manager au sein de son entreprise
Description des rôles du manager selon les typologies (Mintzberg, Hart et Quinn)
Description des différentes activités relatives au PODC
- Troisième chapitre : Gestion des équipes et management opérationnel
Identification du style de management du manager
Description des tâches pratiques pour la gestion de son

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Style de management et gestion de l'équipe : Tous les matins après avoir reçu les consignes et le chiffre d’affaire réalisé, vers 11h00 le manager organise une réunion pour donner les chiffres réalisés et les objectifs de la journée. Dans la journée il fera régulièrement un contrôle en faisant le tour des rayons pour vérifier si les consignes ont bien été respectées. Culture d'entreprise :….

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Synthese d'enquete métier
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- Gérer son équipe Ses horaires de travail sont de 8heures à 21heures30, le manager Mr Gilles a fait une école de management. Ce qu’il aime le plus dans son métier et que pour lui chaque jour est différent et enseigner son savoir aux autres employés. Ses principales satisfactions sont : - La satisfaction du client - Satisfaction d’entreprendre - La satisfaction financière LE CAFE DU ROI RENEE, AIX-EN- PROVENCE. Son activité principale : - Servir la clientèle - Seconder ses co-équipiers - Gérer le service (roulement sur 2 équipes)….

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Presentation conforama memoir
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Le manager : Il s’occupe de toute la gestion et de l’administrative , développe le chiffre d’affaire et la marge et gère les stocks .En surface il anime son équipes de vendeurs, gère les conflits clients et optimise le merchandising Il suit le merchandising à la lettre et laisse le soin au G3 (rayon petit meuble) de travailler les ventes associés ainsi que de s’occuper de la réa provision. Il convoque en entretien individuel son équipes toutes les deux semaines pour faire le point sur leurs performances au niveaux des garantie, du TRC (carte de paiement), prise de rendez vous), CA et prise d’adresse mail.….

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Rapport information générale ebertec
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et pleine d’intérêt qu’elles m’ont fait vivre durant ces trois mois au sein du Groupe Ebertec : Monsieur Tony Linares, DG du Groupe Ebertec, pour son accueil chaleureux au sein de son entreprise. Monsieur SEKKAT Karim, Brand Manager au sein du service Marketing, pour m’avoir intégré rapidement au sein de l’entreprise et m’avoir accordé toute sa confiance ; pour le temps qu’il m’a consacré tout au long de cette période, sachant répondre à toutes mes interrogations ; sans oublier sa participation au cheminement de ce rapport. Je remercie également Monsieur LAHLOU Adib pour l’aide et les conseils concernant les missions évoquées dans ce rapport, qu’il m’a apporté lors des différents suivis.….

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rapport de stage alf sahel
2943 mots | 12 pages

H.E.M Institut des hautes études de management Rapport de stage Ouvrier Réalisé par : amine Hassan Encadré par : M .Rachidi Stage effectué au sein de : ALF SAHEL Supervisé par : M. Mohamed BOUHMANE Année Universitaire : 2012-2013 REMERCIEMENTS Je tiens à remercier tout d’abord M. Mohamed BOUHEMEANE, pour m’avoir permis de faire mon stage au sein de cette entreprise. Je remercie M. Goulard, directeur technique pour m’avoir conseillé et aidé dans les nombreuses missions qui m’ont été confiées. Ses conseils m’ont permis d’être plus efficace et plus rapide dans mon travail.….

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superdeal maroc
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Institut des Hautes Etudes de Management Réalisé par : Encadré par : DEBBAGH Mouna Mme. BENYADINE Stage effectué au sein de : Supervisé par : Mme. KERBOUTE Dina Année Universitaire : 2013-2014 MRemerciements es remerciements sont adressés en premier lieu à l’administration et pour le corps professoral de H.E.M qui, durant tout notre cursus universitaire continuent à nous former et nous orienter afin de réussir notre insertion dans le monde du travail.….

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Casablanca, le 24 juillet 2014 A l’attention de Madame la Doyenne de la Faculté des Sciences Juridiques, Economiques et Sociales de Ain Sebaa - Casablanca Objet : Demande d’inscription au master management des risques pour l’année 2014/2015 Madame la Doyenne ; Je souhaiterais porter à votre honorable connaissance, que je présente ma candidature pour intégrer le master ‘’Management des risques ‘’ pour la rentrée universitaire 2014/2015, qui est en plein accord avec mes motivations professionnelles. En effet, ma formation m’a permis jusqu’à présent, de poser les bases de mon apprentissage académique et comportemental, que j’ambitionne de compléter avec cette spécialisation métier. Par ailleurs, ma démarche s’inscrit dans la lignée du parcours….

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Projet Fini
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Pouvez-vous me dire très simplement et en quelques lignes ce qui spontanément vous vient à l'esprit. CAMILLE : En ce qui les gynécologues et moi, l’eugénisme met en avant un problème préoccupant : Les relations de confiances entre soignant et patient. ANTHONY :….

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Projet de fin d’études : L’impact de la fidélisation des clients sur la performance financière de l’entreprise (cas Marjane Marrakech) : Stage de fin d’études : Période de stage : du 14/03/2022 au 31/05/2022 Elaboré par : Encadrant pédagogique : Encadrant professionnel : HAJJAM Afaf Mr. ABOULMAJD Mohamed Mr. KAHWI Reda….

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Management interculturel
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Plusieurs études soutiennent le fait de standardiser ces échanges, les rendre universelles. Or, les pratiques de management ainsi que les relations et interactions entre individus dans un contexte de gestion varient selon les cultures. Les valeurs et les hypothèses partagées par les membres de l'organisation sur ce qui est correct, ce qui est bon et ce qui est important fournissent une liaison expressive entre les membres d’une organisation. (Paşa, Kabasakal, Bodur, 2001, p. 559-560). La présente étude s’inscrit, en effet, dans cette perspective et a pour objectif principal d’analyser les manières d’interagir entre les individus, spécifiquement, entre supérieurs et subordonnés dans une organisation et analyser comment cela varie d’un pays à un autre.….

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poste manager | | LE METIER DE MANAGER | CLE DE VOUTE DU FONCTIONNEMENT D'UN RESTAURANTLe manager personnifie les 5 fonctions suivantes : gestion financière, gestion du personnel- gestion des marchandises – animation des ventes – suivi des ratios C.A., pertes et productivité. Les missions imparties et l'étendue des responsabilités dépendent de l'importance et de la taille du restaurant. Il est responsable du chiffre d'affaire et en assure la rentabilité. Il doit respecter les objectifs fixés par le directeur du restautant. Il encadre et anime une petite équipe de vente : il veille au fonctionnement harmonieux des produits en vente et du personnel qui y travaille.….

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UNIVERSITE CADI AYYAD MARRAKECH LA COMPTABILITE ANALYTIQUE DES ENTREPRISES MEKKI EL HAMDANY 2010/2011 I- Le traitement des charges Les charges incorporables à la comptabilité analytique charges de la compta générale - Charges non incorporables Ce sont les charges de la comptabilité générale mais qui n’interviennent pas dans le calcul des coûts analytiques. + charges supplétives de charges qui ne font pas partie de la classe 6 mais qui sont assimilées à des charges afin de refléter au maximum la réalité des coûts.….

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Département : Génie ElectriqueSTAGE FIN D’ETUDEPrésenter en vue de l’obtention duD iplôme U niversitaire de T echnologie Spécialité : Génie ÉlectriqueLa surveillance de l’état de remplissage d’un bac à l’aide de poids en utilisant une communication sans filRéalisé par : Encadré par :Fatima MEJBER Mr. CHAOUAY AyyadAnnée universitaire : 2022/2023 Dédicaces J’aimerais dédier ce travail à :Tous ceux qui m’ont éclairé….

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Projet final
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Un producteur TV s'engage à prendre le risque financier quant à mettre en place un programme, un concept, une maquette, un pilote zéro* (*donc diffusable, prêt à l'emploi). Et lui seul doit le supporter. Réalisation, post production et commercialisation du projet. En revanche, la personne faisant appel à un producteur concède pour une période déterminée et jamais AD VITAEM ETERNAM, généralement 2 ans voire 3 ans (négociable).….

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COURS SUR LE PROJET - 28/05/2013 10 minutes de présentation de démarche de projet Projet : 1 oral de 30min 20 minutes de Questions/Réponses /!\ Dossier de synthèse (environ 30 pts) – 12 pages (sans annexes) /!\ Dans les 12 pages : I- Analyse de la PME/PMI 2 pages….

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