rapport de stage avec problematique

Pages: 16 (3963 mots) Publié le: 15 septembre 2014



SOMMAIRE

Remerciements ………………………………………………………………
Introduction……………………………………………………………………….
I- Présentation de la fiduciaire…………………………………………….
1- historique de la fiduciaire………………………………………………………
2- fiche signalétique de la fiduciaire NAKHIL, FIDUNAK……………………...
3- Organigramme de FIDUNAK…………………………………………………

II- Fonctions et activités de la fiduciaire…………………………………...
1- Tenue de lacomptabilité…………………………………………………...
2- expertise comptable………………………………………………………...
3- commissariat aux comptes…………………………………………………
4- constitution des sociétés ????????.................................................................
5- audit………………………………………………………………………...
6- organisation ?????????..................................................................................
7-syndic………………………………………………………………………

III- Taches effectuées par le stagiaire……………………………………….

Conclusion………………………………………………………………………...











Remerciements

Introduction




A la fin de chaque formation professionnelle, il est nécessaire d’effectuer un stage pour établir un pont direct entre la théorie et la pratique et pour découvrir le monde de travail.

Durant mes deux années deformation en gestion d’entreprise, j’ai effectué un stage, a pour but de découvrir l’environnement de l’entreprise et les contraintes liées au monde de travail. Aussi il me permet de participer à toutes les opérations que ce soit de nature comptable ou bien juridique.

Donc j’ai effectué un stage de la période allant de 15/07/13 au 30/12/13 au Cabinet de fudiciare qui m’a permis d’intégrerfacilement avec le milieu de travail.






















 La Direction Générale :

Au sommet de la hiérarchie se place le propriétaire du fiduciaire Monsieur M’ barek ZAKOUN Expert Comptable Assermenté près des Tribunaux, Syndic. Il se charge de la vérification des dossiers préparés par le service comptable, l’établissement des rapports du commissariat aux comptesainsi que des rapports du commissariat aux apports et le contrôle de tous les services.
D’autre part il assiste aux assemblés constitutifs des sociétés, il cherche aussi à satisfaire les exigences de ses clients et de recevoir de nouveaux clients pour assurer la bonne marche du fiduciaire.
 Le Service Secrétariat :
C’est le service lien entre le fiduciaire etl’extérieur, il se charge de recevoir les clients, soit directement, ou par téléphone, et tout ce qui révèle de la correspondance.
Il présente le pont entre la direction et le reste de la société. En outre, il s’occupe des procédures de la constitution des sociétés.
 Le Service Comptabilité :
C’est le service pilote de la fiduciaire, en effet, l’activité principale de ce serviceest l’enregistrement des opérations comptables et l’établissement des déclarations fiscales.
La responsabilité du service est déléguée à un chef comptable et deux aides-comptables, sans négliger la participation considérable des stagiaires.

 La procédure comptable est la suivante :








Après cette phase qui est purement comptable, on passe à la phaseconcernant les déclarations fiscales. Ces dernières consistent à déclarer l’IS, s’il s’agit de société anonyme ou de société à responsabilité limitée, on utilise un imprimé bleu (voir l’annexe). Il y a aussi la déclaration de l’IGR s’il s’agit des personnes physiques, on utilise un imprimé blanc (voir l’annexe). Le dossier est envoyé par la suite à la direction des impôts.
 Le Service Juridique :Ce service s’occupe de plusieurs tâches :
 Il prend sous sa charge les expertises qui se tiennent par voie judiciaire (conflits avec la société d’assurance, conflits entre les héritiers…etc. ).
 Il assure la correspondance avec le tribunal, les créanciers, les entreprises en redressement et les impôts.
 Le Service Informatique :
Le service informatique est crée...
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