Rapport de stage chasseur de tête/ recrutement/ RH domaine informatique

Pages: 11 (2638 mots) Publié le: 24 janvier 2015


RAPPORT DE STAGE OC1
-


FREELANCE.COM











ANNEXE No 4

NOTE DE SYTNHESE DU RAPPORT DE STAGE
OUVERTURE CULTURE 1

A intégrer à votre rapport de stage après la page de couverture
A rédiger exclusivement en français

Nom : Prénom :


Entreprise : Freelance.com
Adresse : 42 Avenue Sainte Foy
92203 NEUILLY SUR SEINEPays : France
Secteur : Ressources Humaines
Produit : Service de recrutement

STAGE : Effectuer une synthèse des objectifs, de la nature et du déroulement de votre stage
Pour ce stage, j’étais chargée de recrutement pour le groupe. Mes objectifs étaient donc de répondre aux demandes des clients concernant leurs recherches de profils.

J’ai pour cela prospecter sur différentes CV-thèques,qualifier les profils, assurer un suivi et parfois organiser un entretien physique avec les candidats pour les clients.

Ce stage m’a permit de me familiariser avec le secteur des ressources humaines mais également avec des termes techniques propres à l’informatique, domaine dans lequel est spécialisé l’entreprise.



SOMMAIRE

Page 1 : Introduction

Page 2 : Remerciements

Page 3 : Lastratégie commerciale du groupe Freelance.com

Page 4 : Mes missions

Page 9 : Les outils mis à ma disposition

Page 10 : Conclusion











INTRODUCTION

Tout d’abord, je vais vous présenter l’entreprise dans laquelle j’ai effectué mon stage. En effet, la société Freelance.com est un groupe côté en bourse  où se trouvent 4 filiales, toutes dans le secteur des ressourceshumaines. Ainsi, l’entreprise qui m’a accueillie regroupe des activités variées : un cabinet de prospection de travailleurs indépendants (Freelance.com), un cabinet de portage salarial (Valor), une plate-forme en ligne d’informations légales et de documents officiels destinée aux grands comptes (Provigis), ainsi qu’un cabinet de recrutement (Prower Search). Ayant travaillé pour deux de cesgroupes : freelance.com et Prower search, j’ai pus découvrir sous différents aspects le domaine des ressources humaines.


HISTOIRE DE L’ENTREPRISE :






Crée en 1995 par un étudiant en informatique et un entrepreneur, le modèle très innovant de freelance a séduit un grand nombre d'entreprises dans de nombreux pays. Freelance.com proposait déjà les services des meilleurs prestatairesindépendants en s'appuyant sur une force commerciale composée de managers conseils (consultants) eux-mêmes indépendants.

Au début d 'Internet, les prestataires indépendants étaient en majorité des informaticiens. Ils ont rapidement été rejoints par toutes les compétences de prestations de services intellectuelles, que ce soit en consulting, en marketing/communication, etc. En Avril 2010, le groupeFreelance a réalisé l’acquisition de Uman Partners et a ainsi démarré une nouvelle activité de recrutement sous le nom de Prower Search. Ainsi le groupe Freelance.com ajoute une brique supplémentaire à ses services de prestations intellectuelles et une approche ultra stratégique dans le business model du Groupe.


J’ai donc travaillé durant 4 semaines au sein des pôles Freelance.com et ProwerSearch. Mes principales missions consistaient dans ces deux groupes à de la prospection et de la qualification. Mes deux responsables de stage me confiaient des travaux très variés et avec de plus en plus d’autonomie, ce qui m’a permit de m’habituer au rythme de travail et au fonctionnement de l’entreprise très rapidement.
Le groupe FREELANCE.COM est situé à Neuilly-sur-Seine dans un hôtelparticulier composé d’un bureau de réception et de douze bureaux où se répartissent les salariés des différentes filiales. Je travaillais en open space avec mes deux collaborateurs, ce qui me permettait d’avoir des relations directes et facilitées.

Etre chargée de prospection et de recrutement au sein de cette entreprise m’a permit de me familiariser avec le secteur des ressources humaines et...
Lire le document complet

Veuillez vous inscrire pour avoir accès au document.

Vous pouvez également trouver ces documents utiles

  • Demande de stage, dans domaine informatique
  • Rapport rh recrutement & intégration
  • Rapport de stage Chasseur de fuites
  • Rapport de stage-domaine viticole
  • Rapport de stage rh
  • Rapport stage rh diesel
  • Rapport de stage chargé de recrutement
  • Rapport de stage

Devenez membre d'Etudier

Inscrivez-vous
c'est gratuit !