Rapport de stage opérationnel

Pages: 18 (4340 mots) Publié le: 6 septembre 2010
JEANSON Justine [pic]

3ème année

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SOMMAIRE

Remerciements ………………………………………………...……………………....…... p 3

Introduction ………………………………………………………………………………... p 4

1. SAD Marketing ...…………………………………………………….…...……….... p 5

A. Présentation générale de l’entreprise……………………………………...….. p 5
1. Son secteur d’activité
2. La structure del’entreprise
B. Présentation interne de l’entreprise ……….………………………...…...….. p 6
1. Le département au sein duquel j’ai travaillé
2. L’équipe et sa mission
3. Mon rôle au sein de l’entreprise

2. Les missions ………………………………………….………………….…………... p 7

A. Descriptif des missions ………………………………………………………… p7
B. Tâches effectuées pendant la mission …………...……………….…………... p 9
1.Tâches effectuées au sein du service quantitatif
2. Tâches effectuées au sein du service qualitatif
C. Les résultats ………………..……..............................................................….. p 14

3. Analyse critique et apports du stage…. …………………………………...……….. p 15

A. Ce que j’ai apporté à l’entreprise ……………………………………..…..... p 15
B. Ce que l’entreprise m’a appris………………………….……………..…… p 16

Conclusion ………………………………………………………………………………... p 17

Annexes…………………………………………………………………………………… p 18
Remerciements

Je tiens, avant tout, à remercier les personnes qui m’ont encadrée durant le stage. Elles ont su être patientes et à l’écoute, m’encadrer et répondre à mes questions. J’ai vraiment passé deux mois enrichissants où j’ai appris énormément sur le métier de chargéd’étude et, où j’ai enfin pu mettre en application les notions abordées en classe.

Merci à mon maître de stage, Karim Chadli, directeur des études quantitatives de SAD Marketing qui m’a fait intégrer l’équipe après un entretien.

De plus, je suis particulièrement reconnaissante à Aurélie et Timothée pour avoir pris le temps de me former sur divers dossiers tels que la Pologne ou encoreles Quick.
Introduction

La troisième année nous offre l’opportunité d’effectuer un stage encore plus intéressant, un nouveau pas dans le monde du travail. Le stage opérationnel est la possibilité d’avoir une expérience se rapprochant toujours plus du poste de cadre, et d’obtenir ainsi un emploi à plus hautes responsabilités.
L’occasion de faire mes preuves dans une agence de marketing_SAD à Villeneuve d’Ascq du 6 Juillet au 31 Aout 2009_ s’est présentée à moi. Or, à cette époque, mis à part l’idée, certes originale, d’ouvrir ma propre entreprise, une chocolaterie, à l’étranger, je ne savais pas exactement à quelle carrière je me destinais. Bien sur, cette petite graine n’a pas germé en un jour dans mon esprit ; je suis née dans ce milieu et suis bercée depuis ma plus tendreenfance par cette délicieuse odeur qui est celle du chocolat. Ayant déjà quelques expériences dans le domaine de la vente, ainsi que dans le côté fabrication du projet, j’ai pensé qu’étudier l’idée avec une approche marketing était une occasion à ne pas rater. Un stage, en tant que chargé d’étude junior était le bon moment pour apprendre à étudier les points faibles et forts de ma future stratégiemarketing, les risques et opportunités du marché que je choisirai si je décide un jour de passer de l’idée au projet. Voici donc les raisons qui m’ont poussées à accepter ce poste.

Mon rapport de stage se décomposera en trois parties ; le premier axe portera sur l’entreprise ainsi que le département au sein duquel je me trouvais ; ensuite, mon analyse sera orientée sur les missions confiées, lestâches effectuées et les résultats ; je terminerai sur les apports du stage, le petit plus que j’ai apporté à l’entreprise et les enseignements que j’ai tirés de mes diverses expériences et missions.

1. SAD Marketing

A. Présentation générale de l’entreprise

1. Son secteur d’activité

SAD est une entreprise privée en conseil et études...
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