INTRODUCTION……………………………………………………………………...p.2

CADRE INSTITUTIONNEL ET MISSIONS DU SITE QUALIFIANT…...p.3

1. Présentation générale…………………………………………………...….p.3 2. L’organisation du Centre Médico-Social………………………………….p.4 3. Le réseau partenarial et inter-institutionnel……………………………...p.6

I. PUBLIC ET PROBLEMATIQUES………………………………..………….p.8 1. Le public………………………………………………………………….…p.8 2. Les problématiques…………………………………………………………p.9 3. Modes d’interventions…………………………………………………….p.11

II. REFLEXION PERSONNELLE………………..…………………………….p.14 1. Rencontre avec l’usager et implication dans la relation d’aide……...…p.14 2. Interrogation et analyse de mon positionnement………………………..p.15 3. Les pratiques des professionnels peuvent-elles répondre aux besoins des usagers ?………………………………………………………………..…..p.17

CONCLUSION…………………………………………………………..……………p.19

III. ANNEXE………………………………………………………………….……p.20

Organigramme de la direction « action sociale »

IV. BIBLIOGRAPHIE…………………………………………………………….p.22

INTRODUCTION

La première année de formation d’Assistant du Service Social, est caractérisé par un stage imposé en polyvalence de secteur auprès d’un assistant social. Il s’organise en deux phases : une première de un mois, et une seconde de trois mois. J’ai effectué mon stage au sein d’un Centre Médico-Social dépendant du Conseil Général, situé en zone péri-urbaine semi-rurale. Il s’est déroulé auprès de deux assistantes sociales, ce qui à été de mon point de vue très enrichissant pour l’approche du métier.

La première phase du stage avait pour but de nous confronter au métier, et d’avoir un rôle d’observatrice sur les pratiques et positionnement professionnel. Suite à cette première phase, j’ai pût confirmer mon choix professionnel et repérer mes « lacunes ». Ces dernières ont été ainsi reprises lors de mes objectifs de la deuxième phase, comme par exemple :