Sommaire
Introduction
Présentation et description de l’entreprise 1/Environnement de l’entreprise -Economique (Clients, concurrents, fournisseurs...) ----------------4 -Institutionnel et juridique-------------------------------------6 2/Données sur l’entreprise -Taille, chiffre d’affaire----------------------------------------6 -Organigramme commenté------------------------------------7
Le fonctionnement et Les taches réalisées 1/Description des faits -Processus de production-------------------------------------10 -Taches d’exécution-----------------------------------------12 2/Observations globales -Rapports humains-------------------------------------------15 -Qualité de travail et de production---------------------------16
Conclusion
Annexes Introduction

Le présent rapport est consacré affectueusement à mon stage d’observation qui convient dans le cadre de ma formation à l’école des hautes études de management (HEM).
J’ai effectué mon stage ouvrier qui a duré 4 semaines (du 1au 26 mars) au sein de l’entreprise PROFAB, basé à TEMARA. Son activité principale est la fabrication de mobilier et matériel médical, comme les lits médicaux, les tables d’accouchement, et divers autres produits. Le stage d’observation constitue le premier contact avec l’entreprise. Dans La mesure ou il permet à l’étudiant, futur gestionnaire d’appréhender le fonctionnement global d’une entreprise et de son environnement (social, structurel, historique), découvrir le monde du travail et la condition ouvrière, ainsi que de vivre l’expérience d’un travail non ou peu qualifié par une participation réelle aux travaux de l’entreprise.
L’objectif du stage d’observation est donc de fournir aux futurs cadres gestionnaires une première culture d’entreprise en les mettant