Rapport
2000
SOMMAIRE
Pages
- Préambule 4
- Remerciement 5
- Introduction 6
I- APERCU SUR L’ODEP
Historique 8
1. Situation Géographique Du Port 9
Mission 10
II- Mission et Organigramme de l’ODEP /DEPC
Département Marketing et Prévision 11
a Département Financière et Comptable 11 b Département Informatique de Gestion et Informatique 11 c Département Infrastructures 12 d Département Outillage 12 e Département Aménagement du Nouveau Terminal 12 f Département Des Ressources Humaines
Mission 12
Organigramme 16
h Division Des Marchandises Diverses 17 i Division Port Arrière 17 j Division Terminal Roulier 17 k Division Halle Aux Poissons 18 l Division Zone Des Chantiers 18 m Division Sécurité 18 n Division Juridique 18
- Organigramme ODEP / DEPC 19
- Organigramme DRH 20
III- Déroulement de Stage 21
- Conclusion 23
- Annexes 24
P R E A M B U L E
L’idée d’organisation des stages d’Entreprise a pour objectif principal, l’adaptation de la formation professionnelle aux exigences du marché d’emploi. Ces stages viennent donc pour mettre en œuvre toutes les connaissances techniques durant la formation, pour diminuer les déficits et les lacune dépréciant la qualité de notre formation.
Toutes fois, le stage est une période activité qui vise à :
Familiariser les stagiaires avec le nouveau monde professionnel.
Leurs fournir la chance d’avoir de l’expérience pour qu’il soient dans l’avenir, en mesure de tenir rigoureusement les responsabilités qu’exige le travail.
Dans cet optique, il m’a été offerte l’occasion de passer on stage dans l’Office d’Exploitation des Ports de Casablanca (ODEP), qui regroupe une équipe jeune et dynamique et qui joue un rôle capital dans l’économie marocaine.
REMERCIEMENT
Avant d’entamer le sujet de mon rapport, je tiens à présenter mes vifs remerciements à la