Avant propos…………………………………………………..2

Remerciement…………………………………………………3

Chapitre I

Historique de la CNSS…………………………………………..6
Fiche technique……………………………………………….10

Organigramme générale de la CNSS…………………………..11

Chapitre II

I. Assurance maladie obligatoire AMO……………………….13 Organigramme DAMO…………………………………...….16
II la gestion de l’AMO
III. Traitement des dossiers de remboursement………………...17 (Réception-paiment)
IV L’avenir de l’AMO
V Chiffres clés

Chapitre III

Déroulement de stage…………………………………………20 Conclusion …………………………………………………...22 Définition et abréviations……………………………………..23

Le stage est toujours une source d’une bonne évaluation pour le stagiaire, c’est la porte qui permet une entrée correcte et réussite dans la vie active, celle des E/ses et des affaires…

Le stage présente plusieurs avantages, le stagiaire peut confronter ses connaissances théoriques avec des situations réelles. C’est une façon de juger l’efficacité de la formation reçue. Le stage permet également de s’adapter à la vie professionnelle. Le sens de la responsabilité, des relations humaines de la discipline et l’initiative.

Entreprendre un stage dans un grand établissement public est une occasion pertinente, de plus entreprendre au sien de la CNSS au sein de la « Direction de l’Assurance Maladie Obligatoire »est une expérience très riche.

C’est vrai ! La tâche n’était pas si facile au début, mais grâce au soutien de certaines personnes, j’ai pu m’initier à comprendre un domaine vague en accomplissant certaines tâches et en assurant ma part de responsabilité. Ce stage a pu me donner une vision sur la vie professionnelle dans sa réalité avec toutes ses difficultés et ses contraintes et de bien savoir maîtriser le domaine du travail, par la suite, de façon efficace.

Je saisis mon rapport de stage pour remercier sincèrement tous ceux qui n’ont pas épargné d’efforts pour m’aider sur les techniques de gestion