1) Proposer un café, eau..
2) Présentation
DRH de l’entreprise, exemples : Recruter et intégrer les collaborateurs, Former et développer les compétences.
3) Présentation groupe
Groupe Zannier : créer, commercialiser et distribuer des vêtements pour les enfants et les adultes.
Chiffre d’affaires : 765 M€ en 2014
Nos équipes : 3 500 collaborateurs dans le monde, répartis dans près de 30 pays.
Sièges historiques à Paris et Saint-Chamond (Loire).
Nos marques : 13 marques dont 5 licences réparties sur nos 8 sites en France
Notre organisation commerciale :
Plus de 800 magasins dans le monde, dont 483 en France, 396 à l'international
Plus de 10 000 points de ventes sur les 5 continents.
6 filiales commerciales en Europe et aux Etats-Unis.

4) Parcours candidat
CAS 1 : parle de son expérience personnelle
CAS 2 :
- Situation : 40 ans, 1 enfant de 26 ans, indépendant, divorcée depuis 2 ans, habite à 40 km de l’entreprise, permis B,
- BAC +3 : bts assistante de direction, licence pro achat et vente à l’international , anglais++
- emploi précédent 20 ans chez conforama en tant qu’assistante de direction : gestion des agendas des directeurs, organisation des déplacements, préparation de réunions, Accueil des visiteurs (clients, prestataires), gestion des courriers et e-mails (réception, réponse, transmission), coordination de la circulation d'informations auprès des autres services, classement, archivage
- Qualité : souriante, sens de l’anticipation, organisée, discrète, adaptable, bon relationnel
- Défaut : perfectionniste, stressée, impatiente, bavard, méfiante
Partie de conforama car envie de changer, ambiance pesante, désagréable (stress) du aux mauvaises relations entre personnes des services, bureau open space
CAS 3 :
- Situation : 30 ans, garde de 2 enfants de 3 et 6 ans du 1er mariage, remarier depuis 2 ans, habite à 10 km de l’entreprise, permis B, garde enfants de 8h à 18h possible,
- BAC +3 : bts assistante de direction, licence pro collaborateur des activités