Relation entre lacommunication et le management
Introduction Générale
La discipline des Relations Internationales comme spécialité académique est récente. Elle a été développée de manière tout à fait autonome en Grande-Bretagne et aux Etats-Unis au lendemain de la Première Guerre Mondiale. En France, elle est restée longtemps le domaine privilégié des historiens et des juristes mais elle est différente de certaines disciplines comme le Droit Constitutionnel ou le Droit International Public où les travaux sont assez semblables. En Relations Internationales, les auteurs développent des conceptions personnelles et souvent subjectives en fonction de leurs formations et de leurs centres d’intérêt. Des approches privilégient l’histoire des Relations Internationales en mettant l’accent sur les théories et les aspects doctrinaux. D’autres s’intéressent à la dimension juridique avec une place prépondérante réservée aux acteurs étatiques et aux organisations internationales sousestimant ainsi l’émergence de nouveaux acteurs sur la scène internationale. D’autres focalisent leurs réflexions sur les relations économiques, commerciales et financières. Dans ce foisonnement la tradition est de s’appesantir sur « l’étude de l’événement et de la norme plutôt que la recherche de déterminants et des régularités qui affectent la conduite des acteurs sur la scène internationale »1. En effet, l’interrogation sur le rôle des « acteurs et des forces » ou plutôt « les forces profondes », pour reprendre ici des concepts chers à JeanBaptiste DUROSELLE, a connu des développements dans les travaux de Raymond ARON mais rares pour donner à la Sociologie des Relations Internationales une place entièrement reconnue dans ce vaste champ des études internationales. Toujours est-il que l’hypothèse selon laquelle les phénomènes internationaux doivent être appréhendés comme des faits sociaux ne semble pas être formulée de façon à stimuler la réflexion et l’analyse des Relations Internationales. En tout état