SYNTHÈSE PROSP E C T I V E E M P LO I- COMP ÉTENCES

Prospective des métiers de l’ intérim

..........................................................Première partie

Le poids économique de l’intérim
Données économiques et sociales ......................4

PREMIÈRE PARTIE

........................................................ Deuxième partie

Une mobilité professionnelle à développer
Une réflexion dans un contexte de crise ............9 Le halo de métiers de l’industrie et ....................... de la mécanique ................................................. 13 Le halo de métiers du bâtiment ……….............. 17 Le halo de métiers de la logistique................... 21 Le halo de métiers du transport ....................... 25

Le poids économique de l’intérim

«L

.........................................................Troisième partie

Vers un socle d’aptitudes commun
Aptitudes et activités communes .......................... et transférables .................................................. 30

e secteur de l’intérim accompagne, quand il ne les précède pas, les mouvements conjoncturels de l’économie. Après des niveaux d’activité record dans les années 2004-2007, le secteur a subi une récession sans précédent, avec une baisse de près de 30 % des effectifs salariés intérimaires en 2009, surtout dans l’industrie. L’activité s’est redressée en 2010, sans toutefois atteindre les niveaux des meilleures années.

_ 2 PROSPECTIVE DES MÉTIERS DE L’INTÉRIM

PROSPECTIVE DES MÉTIERS DE L’INTÉRIM

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LE POIDS ÉCONOMIQUE DE L’INTÉRIM

Données économiq ues et sociales

L’EMPLOI INTÉRIMAIRE EN EUROPE
Grande-Bretagne : 3,5 % Pays-Bas : 2,1 %

Espagne : 0,4 % Portugal : 0,7 % Italie : 0,7 % Suède : 1 % Allemagne : 1,6 %

France : 1,6 %

Belgique : 1,6 %

Part du travail temporaire dans la population active en 2009

E

nviron 1 200 entreprises et 6 500 agences composent le secteur de l’intérim en France. Elles emploient