Entreprise et carrière en finance et comptabilité

410-1A1-JR

Finance Comptabilité Informatisée
Groupe 11

Enseignant : Carl Trahan

Matière à explorer :
Chapitres : 12, 10 et 11 et notes de cours reliées

Pondération : 15% de la note sommative du cours

Date de remise : à discuter en classe

But du travail

Permettre à l’étudiant d’explorer le domaine de la comptabilité et de la finance. Dans un premier temps, tenter de se positionner dans un travail relié au domaine.

Présentation

Sur feuille 8.5 X 11, avec page de présentation, paginer vos pages de travail, soyez créatif, n’oubliez pas de noter vos références, le cas échéant.

Procédure de travail

Dans un premier temps, identifier un trait de personnalité d’un candidat. Ce candidat peut être fictif ou ça peut être vous-même. (Il n’y a pas de pondération pour cet item du travail et je ne fournis pas de grille d’évaluation).

Donc, je suis un candidat introverti, qui adore le travail clérical, qui a besoin d’un haut niveau de concentration, méthodique, minutieux, pas trop travail d’équipe mais fonctionne bien en groupe, etc, etc (par exemple).

Tenter de décrire le plus possible des traits de personnalité de votre candidat.

Par l’exploration des définitions de tâches disponibles (WEB), sélectionnez un poste qui pourrait convenir le mieux possible selon les tâches, l’environnement de travail, les qualités requises ainsi que les aptitudes demandées. Vous pouvez aussi identifier un critère d’expérience.

Dans quelle type d’industries (services ou biens) et dans quels genres d’entreprises (privées, publiques, gouvernementales, etc).

Correction et pondération

Je vais corriger en fonction du nombre d’information sur le candidat.

Est que l’étudiant fournit un seul poste ou un plan B (alternative)?

Y-a-t-il beaucoup d’explications autour des choix ?

Le lecteur devrait être en mesure d’observer le cheminement logique du candidat vers le poste final ou les postes suggérés.