Télétravail

5249 mots 21 pages

PETIT MANUEL DU TÉLÉTRAVAILLEUR
Comment s’y mettre ?
Nicole Turbé-Suetens, DISTANCE EXPERT nts@distance-expert.com Xavier de Mazenod, ADVERBE xm@adverbe.com Juillet 2006

www.zevillage.net www.sublimework.com

COMMENT SE METTRE AU TÉLÉTRAVAIL ?
QU’EST-CE QUE LE TÉLÉTRAVAIL ? ........................................................................3 DÉFINITION .....................................................................................................................4 AVANTAGES ET INCONVÉNIENTS DU TÉLÉTRAVAIL .............................................5 QUEL MÉTIER PEUT-ON EXERCER EN TÉLÉTRAVAIL ?........................................5 CONSEILS PRATIQUES POUR METTRE EN ŒUVRE LE TÉLÉTRAVAIL DANS UNE ENTREPRISE.............................................................6 LES QUESTIONS DE DROIT ................................................................................................8 COMMENT DEVENIR TÉLÉTRAVAILLEUR................................................................9 SUIS-JE MOTIVÉ POUR TÉLÉTRAVAILLER ?...........................................................................9 LE STATUT JURIDIQUE .....................................................................................................10 VOUS VOULEZ DEVENIR TÉLÉTRAVAILLEUR SALARIÉ ............................................................10 MODÈLE D’AVENANT AU CONTRAT DE TRAVAIL ...................................................................11 VOUS VOULEZ DEVENIR TÉLÉTRAVAILLEUR INDÉPENDANT ....................................................13 LA SOLUTION DU PORTAGE SALARIAL ................................................................................14 QUELQUES RÉFÉRENCES UTILES ........................................................................15 LIVRES .........................................................................................................................15 SITES WEB ..........................................................

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Dossier eco/droit
681 mots | 3 pages

LE TELETRAVAIL Introduction : Mon sujet d’étude va porter sur le télétravail. Aujourd’hui des grandes et petites entreprises y ont recours. Cela leur permet de limiter le taux d’absentéismes et de réduire des frais réels. Quels sont les intérêts du télétravail entre les salariés et l’employeur ?….

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La contrefacon
502 mots | 3 pages

Quels sont les équipements nécessaires au télétravail ? Quels sont les avantages, les inconvénients et les contraintes pour les salariés et les entreprises ? I. Le télétravail et les entreprises utilisatrices : Le télétravail désigne une organisation du travail qui permet d'exercer une activité en dehors des locaux de son employeur ou de son client grâce aux technologies de l'information et de la communication (Internet, téléphonie mobile, fax, etc.).….

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dossier droit
1055 mots | 5 pages

Qu'est qu'un télétravailleur ? 1. Le télétravail indépendant Il faut avoir des qualités personnelles pour exercer le télétravail : - la capacité à travailler en équipe, - l a capacité de concentration, - la capacité à communiquer, - la persévérance, - l’autonomie – motivation, - la discrétion, - une culture d'entreprise, C’est créer sa propre entreprise, c’est créer son emploi.….

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Objet d'etude le télétravail
827 mots | 4 pages

Nous allons étudier les différentes formes de télétravail, ses avantages et inconvénients pour l’employeur comme pour le télétravailleur. Mais aussi les secteurs concernés ainsi que les équipements nécessaires. Est-ce que le télétravail est intéressant pour le salarié ? 1.….

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Objet d'étude
853 mots | 4 pages

Quelle sont les differents avantages/inconvenient de cette pratique «Télétravailler» ne change rien à votre salaire, vos congés. Ce qui change c’est l’organisation de votre journée. Plus de pertes de temps dans les transports en commun, ou dans les bouchons, maintenant vous pouvez vous occupé de vos enfants, allez faire les courses, vous etes libre et c’est un réel avantage ! Mais cepandant le télétravail demande un bonne organisation. Il faut etre capable de différencier travail et loisirs/détente.….

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Le télétravail
1874 mots | 8 pages

D’un point de vue sociologique, l'individualisme croissant et les problèmes de malaise au travail, de plus en plus sévères, converge eux aussi en la généralisation de cette nouvelle façon d’exercer le travail. D’un point de vue environnemental, par le biais de la réduction des trajets domicile-lieu de travail. Le télétravail correspond à la réalisation d'un ensemble de tâches dans le cadre d’un contrat et pour le compte d'un employeur effectué hors des locaux de l'entreprise, au moyen des technologies de l’information et de la communication. Le télétravail n'exige donc pas une présence physique dans un lieu de travail précis avec des horaires déterminés. Le problème est donc de distinguer les différentes modalités du travail effectué à l’extérieur de l’entreprise, de connaître son utilité mais aussi de mettre en avant la gestion à adopter face à ce mode de travail.….

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t l travail
841 mots | 4 pages

INTRODUCTION Suite à un flux croissant des outils et des techniques de télécommunication et une loi qui protège les travailleurs à domicile et fixe les obligations de l’employeur vis-à-vis de ceux-ci, le télétravail devient donc une nouvelle organisation de travail pour les entreprises aujourd’hui. Mon étude portera sur le télétravail. Le télétravail est-t’il source de productivité pour l’entreprise ? En première partie, je donnerai la définition du télétravail ainsi que les secteurs d’activités concernés et les différents types de télétravail. J’examinerai également les coûts pour l’entreprise et l’évolution du télétravail en France.….

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Eco droit: la contrefaçon
1763 mots | 8 pages

Dans mon étude je vais parler du télétravail, ce que sa représente aujourd'hui. Dans une première partie nous parlerons du télétravail, ce que cela signifie, dans une seconde partie nous étudieront les principaux secteurs concernés, dans une troisième partie nous aborderons les équipements nécessaires pour faire du télétravail et dans une dernière partie nous parlerons des avantages et inconvénient pour le télé travailleur et pour les entreprises. Problématique: Est-il mieux de travailler dans une entreprise que chez sois? Définition du télétravail Le télétravail salarié est le travail qui s'effectue, dans le cadre d'un contrat de travail, régulièrement à distance de son environnement hiérarchique et de son équipe à l'aide des technologies de l'information.….

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Le Te Le Travaille
2481 mots | 10 pages

Quels est l’équipement nécessaire au télétravail ? page 5 2.1 L’équipement matériel. 2.2 Les logiciels nécessaires au télétravail. Partie 3 : Identifier les avantages et les inconvénients du télétravail.….

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Le teletravail
1346 mots | 6 pages

De plus, les télétravailleurs peuvent rester à leur domicile ou bien se déplacer dans un télécentre proche de chez eux, selon leurs besoins et leurs envies. * Art. 1 de l’Accord National Interprofessionnel du 19 juillet 2005 relatif au Télétravail. Quelques chiffres sur notre façon actuelle de travailler 47 minutes : le temps moyen d’un francilien pour rejoindre son lieu de travail depuis son domicile.….

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Teletravail
346 mots | 2 pages

LE TELETRAVAIL Le télétravail est le fait de travailler à distance du donneur d’ordre au moyen d’outils informatiques et de télécommunication que celui-ci met à disposition du télétravailleur, de la même façon et les même résultats que si le travail était réalisé dans l’entreprise. 1) Nul besoin de conclure un accord d’entreprise pour mettre en place le télétravail. Le télétravail doit être prévu dans contrat de travail, il doit être formalisé à l’écrit ; soit directement à l’embauche, soit par avenant suite à une modification de contrat.….

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Télétravail
885 mots | 4 pages

I. Introduction Un ménage désigne l'ensemble des personnes d'une même habitation sans que ces personnes soient unies par des liens familiaux (en cas de cohabitation). Un ménage peut être composé d'une seule personne ou plusieurs. La consommation, au sens économique du terme, c'est l'action d'utiliser ou de détruire, immédiatement ou progressivement, des biens et des services (un sandwich, une tablette), pour satisfaire un besoin. Comment à évoluer la consommation des ménages durant ces dernières années ?….

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Le télétravail
628 mots | 3 pages

Le télétravail dans le monde et en France Conclusion : Introduction Que signifie le télétravail ? Le télétravail désigne le fait de travailler pour son employeur sans être présent dans les murs de l'entreprise, ce qui signifie généralement que le salarié travaille depuis cher lui. Développement 1) Les métier et les professions concernées On peut dire que tous les métiers pour lesquels la mission peut s'effectuer à 60 % en dehors du site du demandeur sont concernés par le télétravail (hormis bien entendu les commerciaux de terrain).….

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Le télétravail
384 mots | 2 pages

Le télétravail a le vent en poupe. En janvier 2008, 22% des entreprises équipées d'un ordinateur utilisaient le travail à distance, contre 16% un an avant, a précisé l'Insee jeudi. Le secteur tertiaire est celui qui utilise le plus ce système, en particulier dans les services liées aux technologies de l'information et de la communication (TIC), 55 % des entreprises pratiquent le télétravail, et 49% dans les services financiers. Le travail à distance est également très présent dans les services aux entreprises, les prestations intellectuelles comme le conseil ou la publicité. 65% des grandes entreprises de plus de 250 salariés….

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Le télétravail
376 mots | 2 pages

Qu’est-ce que le télétravail? Le télétravail désigne une organisation du travail qui permet aux salariés d'exercer leur activité en dehors des locaux professionnels grâce aux technologies de l'information et de la communication (Internet, téléphonie mobile, fax, etc.). Le télétravail peut s'effectuer depuis le domicile ou de manière nomade (lieux de travail différents selon l'activité à réaliser). L’émergence du télétravail est essentiellement due au développement des nouvelles technologies de l’information et de la communication (NTIC), de la crise des organisations et des entreprises liée à la globalisation ainsi que des réactions politiques aux problèmes économiques et aux déficits d’emplois. Cependant, malgré l’évolution technologique, la France ne semble pas s’intéresser particulièrement au télétravail puisqu’elle compte seulement 6% de télétravailleurs contre une moyenne de 20% dans les pays qui l’entourent.….

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