J’ai très mal au travail !

Sommaire

I. Introduction 3
II. Le mal-être, c’est quoi ?? 4
III. Le mal-être au travail et moi 5
IV. Conclusion 6

I. Introduction

Ce rapport a pour objectif principal d’être une synthèse concernant mon ressenti sur le mal au travail.

Nous avons en effet, lors des cours de « Travail en Equipe », visionnés un documentaire de Jean-Michel Carré intitulé « J’ai très mal au travail » et qui traite, comme son nom nous l’indique aisément, des soucis de stress, de harcèlement, de violence, de dépression, voir même de suicide, qui sont, semble t’il de plus en plus fréquents et courants dans le monde du travail.

Nous avons donc dans ce film pu voir différentes personnes, qui témoignaient tous sur le problème du mal-être au travail. Il y avait de simples ouvriers dans une manufacture de tissu qui nous racontait leur expérience, mais également des psychologues, des médecins, des politologues, des ex-employés, des membres de syndicats bref, un peut tous les corps de métiers étaient représentés, qui racontaient eux aussi leur rapport au mal-être au travail.

Dans un premier temps, je vais vous faire une rapide description de ce qu’on entend par mal-être au travail, le tout appuyé par quelques exemples. Je vous donnerais par la suite mon point de vue sur ce film, ainsi que sur le mal-être en règle générale, accompagné d’exemples provenant de mes expériences personnelles et professionnelles. II. Le mal-être, c’est quoi ??

Avant de vous parler de mon ressenti concernant ce film, je pense qu’il est important de définir ce qu’est exactement le mal-être au travail.

Le mal-être au travail, comme rapidement expliqué dans mon introduction, c’est un état d’esprit négatif dans lequel est le salarié, qui peut provenir de plusieurs choses :
- Des soucis avec la hiérarchie
- Des soucis avec le travail à fournir
- Des soucis physiques
Tout cela peut conduire le salarié jusqu’à un état de dépression avancée qui l’oblige