Chapitre 2 : L’Echange Sur Les Marchés

I – L’organisation des échanges :

Pourquoi échange-t-on ?

La division du travail constitue la règle dans nos sociétés : aucun individu ne peut prétendre produire tout les biens nécessaires à la satisfaction de ses besoins. Ainsi la spécialisation des individus conduit à échanger le surplus de leur propre production qui excède leurs propres besoins, contre le surplus de production d’autres individus. Il est possible de s’approprier par la force ce que les autres produisent, mais l’échange est un moyen d’éviter l’affrontement, c’est en ce sens que ce « doux commerce », selon l’expression de Montesquieu, est une forme qui pacifie les relations sociales.

Sur quel marché les échanges se déroulent-ils ?

Le marché est le lieu réel ou virtuel de rencontre entre l’offre et la demande. Cette rencontre permet des échanges et la détermination du prix de l’échange. On distingue traditionnellement 3 types de marchés :
Le marché des biens et des services : ce marché regroupe une offre globale et une demande globale, dont la rencontre détermine un niveau général des prix.
Le marché des capitaux : il s’agit du marché sur lequel se rencontre 2 types d’agents (agent à capacité de financement et agent à besoin de financement).
Le marché du travail : c’est le lieu de la rencontre entre l’offre de travail (demande d’emploi) qui émane des travailleurs et la demande de travail (offre d’emploi) qui provient des entreprises, la rencontre détermine le prix du travail (le salaire).

1) Les différents types de marchés :

Les différentes tailles de marché selon la localisation : on peut distinguer le marché local (le marché des paysans), le marché national (le marché de l’automobile), le marché international (le marché pétrolier, du blé, sucre).
Marché réels ou virtuels : c’est la rencontre physique entre l’offre et la demande. En l’absence d’une rencontre physique, c’est le marché virtuel (la bourse).

2) Le