Action Administrative S3

l’informatique et le sport. www.univ-paris-diderot.fr LICENCE Psychologie Actions spécifiques Organisation de la formation Les enseignements, qui comportent des cours, des travaux dirigés et un stage, sont groupés en Unités d’Enseignement (UE). Une UE est conservée sans limite de temps. À chaque UE est associée un poids en crédits européen (ECTS). L’ensemble de la LICENCE est organisé en six semestres (SI+S2+S3+S4+S5+S6) de 12 à 13 semaines chacun. Chaque semestre correspond à 30 crédits, soit

bouge de plus en plus vite comme aujourd'hui, la capacité à évoluer rapidement est un atout beaucoup plus important que la perfection de l'organisation et son fonctionnement, le changement devient naturel pour l'entreprise. 2. LE CHANGEMENT EST UNE ACTION SUBIE OU CHOISIE Nulle entreprise n'échappe à la nécessité de changer, mais les dirigeants peuvent se contraindre ou au contraire être contraints de le faire. Quand il est décidé volontairement il vise soit l'amélioration d'une situation, soit l'anticipation

Identifiez et explicitez le(s) problème(s) de management rencontrés par Pierre Lefrançois. Précisez quelles en sont les incidences internes. 6) Présentez les solutions pertinentes à envisager pour résoudre le(s) problème(s) recensé(s) et les actions qu’il conviendrait de mettre en œuvre. Le dossier comprend : - La description du contexte - Les ressources : o Ressource 1 : Les services à la personne o Ressource 2 : Extraits du Rapport gouvernemental n°8

(30h) * Mathématiques Financières (20h) Démographie (45h) Langues et Terminologie II (45) Economie monétaire et financière (I) (50) Comptabilité analytique (50) Diagnostic et analyse financière(45) Management (I) (45h) S3 Problèmes économiques et sociaux (I) (50) Droit commercial et des sociétés (45h) Economie monétaire et financière (II) (50) *Comptabilité des sociétés (25) *Marketing de base(25) Théorie des Organisations (45) Management

couleurs – Affichage attractif et lisible conforme à la réglementation en vigueur C3.4 – participer au suivi de la clientèle Participer à l’exploitation du fichier client. Participer, en direction de la clientèle, à : – une action d’information ; – une action de fidélisation ; – une action de promotion. – Fiche client informatisée ou non – Fichier clients informatisé ou non – Outil informatique – Logiciel spécifique – Critères de sélection des clients ciblés – Documents de fidélisation – Documents d’information

services pour des “ clients ”, partenaires internes ou externes. Il agit dans des contextes de travail variés et évolutifs, dépendant à la fois de la structure juridique, de la taille, des choix organisationnels et technologiques des entreprises. Son action s'inscrit dans le respect des obligations légales et contractuelles et des procédures internes, dans la limite des marges d'autonomie qui lui sont attribuées. Dans ses relations avec des partenaires extérieurs, il peut être amené à représenter l'entreprise

en langues étrangères (langue A, anglais, langue C fac.) S3 - Analyse spatiale S4 - Économie et droit appliqués au tourisme S5 - Analyse du territoire : aspects historiques et patrimoniaux S6 - Mercatique S7 - Gestion S8 - Action et animation touristiques Unités constitutives du référentiel de certification du domaine professionnel ANNEXE II Conditions d’acquisition de la professionnalité - Stage en milieu professionnel - Projets et actions professionnelles touristiques ANNEXE III - Horaires ANNEXE

services pour des “ clients ”, partenaires internes ou externes. Il agit dans des contextes de travail variés et évolutifs, dépendant à la fois de la structure juridique, de la taille, des choix organisationnels et technologiques des entreprises. Son action s'inscrit dans le respect des obligations légales et contractuelles et des procédures internes, dans la limite des marges d'autonomie qui lui sont attribuées. Dans ses relations avec des partenaires extérieurs, il peut être amené à représenter l'entreprise

|22 |5J |18% |(50+18) = 68 | |Absence de certaines pièces |5 |7 |15J |15% |84 | |administratives | | | | | | |Montant erroné |6 |5 |8J |8% |92

relatives au bâtiment S 1.2 : Partenaires et intervenants S 1.3 : Programmation d’un projet S 1.4 : Outils de communication S 2.1 : Accessibilité des personnes S 2.2 : Confort des personnes S 3.1 : Adaptation au site S 3.2 : Structures porteuses S3 : Techniques de construction et règles de mise en œuvre S 3.5 : Équipements techniques S 3.6 : Finitions Étude des constructions Économie de la construction Préparation et suivi S 3.3 : Enveloppe du bâtiment S4 : Étude des