Agent de sécurité

La sécurité est l'état d'esprit d'une personne qui se sent tranquille et confiante. C'est le sentiment, bien ou mal fondé, d'être à l'abri de tout danger et risque; il associe calme, confiance, quiétude, sérénité, tranquillité, assurance, sûreté. D'un point de vue collectif, la sécurité consiste à garantir la pérennité de l'entreprise par le recours à des moyens permettant de concilier les exigences contradictoires de court terme et de long terme. les entreprises de sécurité et de gardiennage offrent

NOM/PRENOM DU CANDIDAT : NOM DE L'ENTREPRISE : FONCTION/ACTIVITE DECRITE : Agent de sécurité. Contexte : J'ai effectué ma PFMP (Période de Formation en Milieu Professionnel) du au à au service de sécurité incendie interne. Qui a donné les consignes ? Comment et à quel moment ? Tout d'abord, il faut savoir que le service de sécurité est composé de 4 équipes travaillant en 12H, composé de 7 à 8 agents de sécurité pour chaque équipe mais également d'un chef d'équipe et d'un à deux chef de poste

lois effectives sur le terrain. L’inspection du travail est apparue au cours du 19e siècle en vue d’assurer l’application des premières lois relatives à la protection physique des travailleurs, en particulier dans le domaine de l’hygiène, de la sécurité et de la réglementation du travail des femmes et des enfants. Depuis lors, l’inspection du travail a vu ses activités et ses responsabilités s’élargir au fur et à mesure du développement de la législation sociale à travers notamment diverses conventions

Questionnaire d’audit des systèmes d’information. Nom Date Rédigé par Approuvé par Objet du questionnaire (ou de l’entretien) : Organisation, sécurité et fiabilité du système d’information. QUESTIONS Oui Non Autre réponse ou observation I. Personnel et Organisation Existe-t-il une Direction de Système d’Information ou autres entité supervisant le SI ? (à préciser) Quelle est sa place au niveau de la hiérarchie de l’entreprise Quel est l’effectif du personnel y

Modèle de « Document unique d’évaluation des risques pour la santé et la sécurité des travailleurs »1 Identification de l’entreprise 1- Renseignements d’ordre général : Adresse de l’entreprise, établissement principale ou secondaire concerné par le présent document : - Nature de l’activité : Convention collective de référence : Existe-t-il un Comité d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail (CHSCT – institution obligatoire dans les établissements occupant au moins 50 salariés)

2 CDG 64 - Guide de la fiche de poste Introduction Pourquoi ce guide ? La fiche de poste est un document élaboré conjointement par l’agent et son responsable hiérarchique direct. Elle décrit les missions et activités qui incombent à un agent en situation professionnelle dans une structure donnée. Vous êtes associé à la démarche d’élaboration des fiches de poste dans votre collectivité. A ce titre, ce guide a pour objet de vous aider à élaborer ce document. Il répond essentiellement aux

RESUME La SNCF est une des plus grandes entreprises françaises, et les agents chargés de l’entretien des voies comptent parmi les salariés les plus exposés aux risques professionnels. En effet, ils sont non seulement quotidiennement confrontés au risque ferroviaire (risque de heurt par une circulation), mais aussi à d’autres risques qui peuvent avoir des conséquences tout aussi dramatiques : risque électrique (agents intervenant sur les caténaires), risque de chute de hauteur… Dans le

cours de : Sécurité électrique pour encadrement 1. Quel bilan sécurité à Sonelgaz. 1.1. Accidents du travail. |Résultats d'ensemble. | | | |En 2002, on a enregistré : | | | |332 accidents,

elle est devenue «ERDF-GRDF ». Mon stage était situé dans le Puy-de-Dôme à l’agence de Romagnat, avenue Fernand Forest. 19 agents EDF travaillent dans différents services. Agence Romagnat Base Exploitation Electricité CF Limagne RESPONSABLE AGENCE Adjoint Technicien Exploitation Agent Technique Technicien Intervention Elec 2) Activités de l’entreprise

[pic] [pic] RAPPORT DE STAGE Agent d’escale en Aéroport Map Handling Nice Avril-Mai 2010 Responsable de stage: Karima BOUKHRIS (Superviseur Passage) [pic] SOMMAIRE INTRO : Présentation de l’entreprise et du service 1) L’entreprise .Bref historique .Activités principales .Flotte .Taille .Avenir 2) Le service .Les fonctions .Le fonctionnement Le stage Le bilan Présentation