Allocation de recherche

sociale en faveur de la famille Tous ce qui est en couleur, ne sera pas dit à l’oral : informations supplémentaires en cas de questionnements. DIAPO 2 LA MISE EN PLACE DE LA BRANCHE FAMILLE  -C’est la loi du 11 mars 1932 qui institue les premières allocations familiales. Celles-ci sont attribuées à partir du première enfant pour les seuls salariés de l’industrie et du commerce. L’ordonnance du 4 octobre 1945 (fondatrice du régime général de la sécurité sociale) et la loi du 22 août 1946 qui consacre

divers usagers rencontrés. Les difficultés évoquées mettent essentiellement en exergue un aspect financier : ces personnes ont souvent peu de ressources voire aucune et sont bénéficiaires des minima sociaux (Revenu Minimum d’Insertion, Allocation Parent Isolé, Allocation Logement…) ou souhaitent bénéficier d’une ouverture de droits. Après calcul, j’ai pu obtenir des chiffres qui relatent du nombre de personnes prétendant au minima sociaux et dont les droits ont été ouverts en 2008 ; sur la commune, près

relève d’un modèle d’offre, toute allocation chômage est à proscrire afin de ne pas encourager le chômage volontaire. Qui plus est, une telle allocation pousse les salaires vers le haut afin que se maintienne une différence suffisante entre rémunération du travail et rémunération du chômage. Dans l’optique keynésienne, qui relève d’un modèle de demande, la protection chômage se justifie puisque le chômage est involontaire. D’autant plus que le versement d’une allocation participe au maintien du niveau

Plusieurs formes de chômage peuvent être distinguées : Le chômage naturel (ou frictionnel) est dû au fait que chaque jour il y a, pour diverses raisons, de nouveaux demandeurs d'emploi, et qu'il y a toujours un temps de battement entre le début de la recherche de l'emploi et l'entrée dans un nouvel emploi. Un taux de chômage nul ne peut donc être atteint. Le plein emploi est considéré comme atteint lorsque le taux de chômage se situe aux alentours de 3,5% à 4%. Le chômage conjoncturel (ou keynésien)

de contraintes réglementaires Exemple : Importance du contenu étranger dans un portefeuille REER 3. Considérations fiscales . Taux d'imposition des revenus ordinaires, des revenus de dividendes et des gains en capital . Priorité à accorder à la recherche d'abris fiscaux? 4. Circonstances uniques Exemples : . Les deux parents travaillent chez le même employeur . Désir de léguer une fortune de X$ à sa fille 53-214-96 Gestion de portefeuille 6 IV. LES FONDS DE PENSION A. CARACTÉRISTIQUES • Régime

L'EQUILIBRE SUR UN MARCHE CONCURRENTIEL ... Coordination par les prix Efficacité des allocations Plan du Cours I - Analyse positive d'un marché en concurrence II - Analyse normative d'un marché en concurrence. III - Statiques comparatives. IV - Exemples. I ANALYSE POSITIVE D'UN MARCHE EN CONCURRENCE A - Représentation du marché en concurrence : 1 - Les hypothèses de la concurrence pure et parfaite. 2 - Rôle central des prix et absence de comportements stratégiques. 3 - L'offre

existe deux grandes familles de modèles qui représentent l'emplacement: les modèles de gravité et d'interaction spatiale, et les modèles de localisation-allocation. Alors que les modèles de gravité dérivent de modèles physiques supposant une interaction réciproque entre les points de vente et les clients, les modèles de localisation-allocation cherchent à optimiser l'emplacement et, éventuellement, le nombre de points de vente afin de minimiser les frais de déplacement des clients. Le problème

L’avortement………………………………………...……………..……8 III- l’influence des politiques familiales sur la fécondité…………….……8 1) L’encouragement de l’emploi des femmes...............................…...9 2) Le congé de maternité………………………………………………..10 3) Les allocations familiales…………………………………….……….10 4) Les programmes contre la pauvreté …...………………….………..11 Conclusion…………………………………………………….………………12 Bibliographie……………………………………………………….…………13 Introduction

objectif de mobiliser de façon optimale les facteurs clés de la compétitivité, au rang desquels figure principalement la capacité d'innovation. Le pôle de compétitivité est ainsi un rassemblement géographique de groupes d'entreprises, de centres de recherche et de centres de formation. Ces trois catégories de partenaires sont engagés dans une démarche partenariale destinée à dégager des synergies autour de projets innovants, conduits en commun. Dans un tel projet, l'accent est donc mis sur les vertus

face aux risques sociaux. Ces prestations sociales reposent sur 3 logiques : la logique d’assurance avec des cotisations (allocations chômage et indemnités journalières de maladie), la logique d’assistance dont l’objectif est de lutter contre la pauvreté (Revenu de Solidarité Active) et la logique de protection universelle comme les allocations familiales. En nature, en fournissant des services sociaux aux usagers à des prix réduit ou gratuitement. (Ex : crèches, hôpitaux) La protection