Asmaa

de | |rapporter une tranche de vie particulière, révélatrice du «cirque» qu'est notre vie parlementaire, pour reprendre le bon mot | |de feu Hassan II. Karim rédige un billet sympathique intitulé "secret d'une brune", dont il nomme l'héroïne "Asmaâ, pour | |éviter qu'elle ne crie à la diffamation". Ce passage sera utilisé plus tard, les avocats de la future plaignante y verront un| |aveu déguisé. C'était de l'humour, mais allez expliquer cela à des hommes de loi…

Restaurant bio C’TouVert Réalisé par :        Anass ESSAGHIR Chaimaa RHIM Hamza BENKENDIL Mohammed DAHIB Asmaa BOUJMIL Safae MOUNTASSIR ESONO.M Juan Daniel : 2421 : 2511 : 2499 : P1204 : 2425 : 2512 :2495 Encadré par :  Mme ASLI Année universitaire 2011.2012 Remerciements Nous adressons nos plus vifs remerciements à tous ceux qui ont contribué de près ou de loin à la réalisation de la présente étude. Tout particulièrement, Mme A.ASLI, notre

Université Mohamed V –AGDAL Ecole Supérieure de Technologie SALE Département : Techniques de Management Projet de fin d’études Le Haut Commissariat au Plan et l’enquête nationale sur le bien être Présenté par : Asmaa ELMAQROUT Sous la direction de : M. Mohammed JELTI Meryem HOUNAIHI Année universitaire 2012-2013 EST Salé Remerciements Avant tout développement sur notre Projet de Fin d'Études, il apparait opportun de commencer ce rapport par des remerciements, à ceux qui ont beaucoup appris

» J.F. Kennedy, discours au congrès du 15 mars 1962.À Maman. ( 10 )Mes MemerciementsMes remerciements à Monsieur Farid El Bacha, professeur à la faculté de droit de Rabat Agdal, pour ses conseils et sa confiance.Mes remerciements à Maître Asmaa Laraki, avocat au barreau de Casablanca pour le temps qu’elle m’a accordé et pour ses conseils.Mes remerciements s’adressent aussi à tous mes professeurs.Ce travail n’aurait pu aboutir sans l’aide de nombreuses personnes. Que me pardonnent celles que

Privatisation, et Mlle Fouzia Zaaboul, Chef de la Division du Marché des Capitaux (et Commissaire du Gouvernement à la Bourse de Casablanca), et M. Abderrahim Bouazza, Directeur de la Supervision Bancaire à la BKAM (Banque Centrale du Maroc) et Mme Asmaâ Bennani de la Direction de la Supervision Bancaire. Plusieurs membres de la Direction de la Caisse de Dépôt et de Gestion nous ont utilement orientés. Toutefois, les avis exprimés sont ceux des consultants et ne peuvent être vus comme représentant

met Youri durant la course de voiture en sont d’autres exemples. Toutes ces choses sont peut-être, pour cette jeunesse, la seule manière de se sentir appartenir à la culture : s’accrocher à des symboliques dérisoires, en oubliant les préceptes. Asmaa, quant à elle, trouve son équilibre. Cette amie de Rita ne se laisse en aucun cas influencer par le milieu social de ses amis ni par les plaisirs qui séduisent tant ces derniers. Alors que l’alcool et les joints animent leurs soirées, la jeune fille

Soumia KAJJOUT Farah NACIF EL ALAOUI Asmaa BELHADJ Fadoua OUCHEIKH Noureddine MALLOUK

PERAZZI-ZABERN Baptiste POLICE Bastien TALSI Leila TATY VICKY Bertrand TATY VICKY Emmanuel TERRIER Daren VERRIER Arthur WADAAN Awatuf ZADI Jérémy ZAGRYNSKA Paulin Ecole élémentaire Charcot BLOIS ALIM Aylanur AMARA Ikram AY Beyzanur BAYLAN Yasin GAHDOUNI Asmaa GANDGELIANE Armène GURBUZ Eren GURBUZ Sehri HAIDARA Sekou ILIK Ilkay ISIT Dilara JILAL Dalal KINGUEE Ruth KOVAC Natacha M’BOUNGOU Amiel MAX Alexandre MIENAHATA Juanny SAYADKHANIAN Svetlana TAMANATE Mamma TURKSOY Esra Ecole élémentaire Raphaël Périé

niversite ohammed Ra at aculte des ciences uridiques Economiques et ociales Agdal Approche epistemologique de la competitivite Re alise par :  ALMAGHRIBI KAWTAR  BENTAMA HIND  AL ALAOUI ASMAA  JOUHARI IMANE  MOUSTAINE SOUKAINE Encadre par : M . HASSAINATE Med SABER Master Sciences De Gestion 2014/2015 Approche épistémologique de la compétitivité 2014/2015 Sommaire Introduction ..................................................................................................

son projet personnel * Analyser les contraintes et exigences inhérentes au projet et de s’assurer qu’elles peuvent être surmontées * Déterminer les objectifs, motivations et compétences du groupe. 1. Présentation du groupe2 : * Asmaa BEKKAR * Mohammed Yassir BELAKBIR * Chahid BENJA * Nadia CHAOUKI * Ahmed CHERRRAD * Loubna GARTOUM 2. les contraintes personnelles : En devenant créateur d’entreprise ; des changements majeurs dans le mode