Autonomie Instrumentale

d’instruments dans des situations de résolution de problèmes de constructions géométriques. CRITERES D’EVALUATION Conformité : Les caractéristiques des figures et/ ou des solides géométriques sont respectées. Justesse : Les constructions sont exactes. Autonomie : La tâche est exécutée sans aide PLANIFICATION DES APPRENTISSAGES POUR LE CM1 PALIER 1 : Intégrer les notions liées aux positions relatives des droites et aux angles, ainsi que des techniques d’utilisation d’instruments dans des situations

L’attitude est un état mentale et neurophysiologique constitué par l’expérience, et qui exerce une influence dynamique sur l’individu, le préparant à agir d’une manière particulière à un certain nombre d’objets et de situations ». G.-W. Allport, 1935. AUTONOMIE « L’autonomie est le comportement d’un individu qui n’obéit qu’aux lois qu’il s’est données lui-même et aux lois dont il a compris et accepté la valeur ». M.Pieron, Vocabulaire de psychologie, PUF, Paris, 1979. Raphaël LECA Citations STAPS B

qui fait référence à une connaissance qu’à l’individu des coûts associés à son départ de l’organisation : à partir d’un choix raisonné, les individus jugeant plus opportun de rester fidèles à l’organisation que de la quitter. Cet engagement est instrumental et correspond à la comparaison entre les avantages retirés et les sacrifices effectués. L’accent est mis sur la négociation ou la relation d’échange entre l’individu et l’organisation ; plus un individu perçoit la relation favorable pour lui, plus

l’individu est considéré comme une unité de référence fondamentale, à la fois pour lui-même et pour la société. C’est l’individu qui décide de son métier, qui choisit son conjoint. Il assume « en toute liberté » ses croyances, ses opinions. Son autonomie est plus grande que dans les sociétés traditionnelles » (Boudon, Bourricaud, 2000, p. 301) ‹N°›29De l’individualisme à l’individualisme méthodologiqueL’individualisme sociologique d’A. TocquevilleLié à son observation de la société américaine Il

(individualisme descriptif) : type de société où l’’autonomie de l’individu est la valeur fondamentale Sens méthodologique : (individualisme explicatif) : manière de concevoir des réponses à des questions de recherche : les cpt individuels sont les causes des phénomènes macroscopiques et non l’inverse (opposé à la démarche holiste ou structurelle). → les individus expliquent les phénomènes et agissent de manière rationnelle Rationalité instrumentale : maximisation des bénéfices, minimisation des

fondement de l’action organisée Où l’on propose une analyse de la vie organisationnelle. Du point de vue de l’acteur, le pouvoir, en tant qu’action de groupes ou d’individus sur d’autres groupes ou individus, s’entend en terme de relation : instrumentale quand les acteurs sont motivés par un but, non transitive car une hiérarchie reste indispensable pour obtenir des actions, et enfin réciproque mais déséquilibrée afin d’obtenir des forces de pouvoir. Puisque ces sources de pouvoir correspondent

la valeur de toutes les marchandises". Cet instrument de calcul permet de fonder l'échange. Ainsi les économistes "inventent" le concept de travail : pour la première fois, ils lui donnent une signification homogène. Le travail est construit, instrumental et abstrait. Son essence, c'est le temps. Le travail devient un facteur de production. Et une distinction s'opère entre le travail productif et le travail improductif : domestique, magistrats, militaires, ecclésiastiques, artistes, ... Malthus

continuité de l'Etat et doit suivre les ordres quelques soit la majorité gouvernementale. Max Weber, dans Economie et Politique, concevait l'administration idéale comme « un objet neutre, prolongement du pouvoir exécutif et bornée à une fonction instrumentale », c'est-à-dire une administration caractérisée par sa soumission au droit et sa professionnalisation. C'est dans cet idéal type de la bureaucratie que la haute administration est la gardienne de l'ordre légal rationnel qui caractérise les sociétés

future en développant leurs compétences et leur autonomie. b. Organisation structurelle de la famille La famille est une organisation sociale auto-liquidante. C'est-à-dire qu’elle évolue d’une situation de cohésion et de stabilité maximale vers une dissolution partielle ou complète. Cette évolution se fait autour de deux réalités : le sexe, et l’âge. En effet, les sexes délimitent des rôles bien précis. L’homme a un rôle de type instrumental, gestion des relations famille-environnement

appartenait aux services secrets de « faire le nécessaire ». La relative autonomie des conseillers et des instruments, semblable à celle des serviteurs indispensables et des égéries discrètes, persuade l'élu qu'aucun pouvoir ne lui a été dérobé. Cela est vrai, mais la responsabilité devient ainsi orpheline et la reddition de compte nébuleuse sinon impossible. Corollaire inquiétant de ce que Charles Taylor appelle la pensée instrumentale. Une illusion persiste. Le public croit, en effet, comme si nous