Avantages Et Inconvénients Rapport De Stage

Rapport de stage I. Qui suis-je. II. Motivation J’ai choisi cette entreprise car je voulais faire mon stage dans le milieu médical et que les laboratoires d’analyses effectuent un grand nombre de tâches différentes et je trouvais que c’était un bon moyen de découvrir la vie de ce genre d’entreprise. III. Description de l’entreprise J’ai effectué mon stage dans deux laboratoires d’analyses différents, situés dans le Val d’Oise, qui appartiennent à la même SELAS (Société d’Exercice Libéral par

É té 201 3 1 LIGNES DIRECTRICES P OUR LE RAPPORT DE ST AGE TABLE DES MATIÈRES 1. Objectifs du rapport de stage .................... ..................................... p.1 2. Contenu .............................................................................................. p. 2 3. Qualité ................................................................................................ p. 3 4. Ressources ..............................................................

première fois l’opportunité d’effectuer un stage. C’est dans une école élémentaire que j’avais choisi de travailler car à l’époque l’enseignement était une voie qui m’attirait. Ce stage fut très enrichissant. Toutefois, cette expérience m’a permis de réaliser combien les contraintes des enseignants étaient nombreuses et que ma personnalité n’était peut être pas suffisamment adéquate avec ce poste. Je tenais à parler de cette anecdote avant d’entamer ce rapport de stage car cette expérience m’a été primordiale

accomplir une tâche, la perfectionnée ou la maintenir. L'entreprise doit investir dans la formation des employés pour rétrécir l'écart entre les compétences actuelles et les compétences requises afin d'améliorer la performance et de maintenir son avantage compétitif. L'investissement en formation produit plusieurs bénéfices tel qu'une amélioration de la performance organisationnelle, l'amélioration de la qualité des produits et des services, la satisfaction des clients, la croissance des ventes et

suis actuellement au lycée Flora Tristan à Montereau (77130). C’est un lycée polyvalent :  Métiers de la mode  Secteur tertiaire  Sections européennes Les diplômes vont du CAP au BTS, toutes ces formations sont constituées d’une période de stage à réaliser en entreprise, en France ou en Europe selon les domaines. Ma formation est un Baccalauréat Professionnel Service (Accueil, conseil, assistance). Je vous présente la description de ce baccalauréat : Type de formation : initiale Objectifs

RAPPORT DE STAGE |STAGE COMMERCIAL | Réalisé par : Maître de stage: MR Yassine MEJBAR MR Mehdi BENDHAIBA Remerciement Je tien a exprimer ma gratitude a tout le corps enseignant pour la formation qu’il m’a transmit et pour m’avoir permis de passer mon stage dans les meilleurs conditions et d’y être autant productif que possible. Mes remerciements s’adressent, en

Pré-professionnalisation Rapport de stage Observation de classes en école maternelle PLAN I- Introduction II- Présentation de l'école 1) L'établissement 2) Les différentes classes III- Problématique: la classe à triple niveau A- Description de l'organisation 1) Choix et mise en place du système 2) Mode de fonctionnement 3) Conditions de travail B- Est-ce un choix bénéfique pour la progression

de la journée étant consacré aux consultations. Dans le métier vétérinaire, il existe plusieurs risques professionnels. Ces risques peuvent être le fait qu’un animal soit agressif avec le vétérinaire ou l’auxiliaire vétérinaire. Au cours de mon stage, le vétérinaire a eu en consultation un chat sauvage agressif donc il l’a mit dans une cage pour l’endormir. Ce risque est l’un des plus fréquents. Concernant les règles d’hygiène, ils en existent plusieurs, ce sont des règles simples et logiques

Compétences liées à mes projets scolaires et universitaires Nom du projet Savoirs Savoir-faire Savoir-être Projet Personnel Professionnel sur le métier d’ingénieur recherche et développement chez Renault à l’IUT de Créteil Avantages et inconvénients du métier Aperçu du métier (emploi du temps, missions, responsabilités, ..) Maîtrise d’une présentation orale et de son support Interview téléphonique Méthodologie de la recherche et organisation d’un plan de travail Travailler en

ABEID Farah GEA 2 RH RAPPORT DE STAGE: « La fidélisation des employés atypiques : les intérimaires » Etude menée au sein de l’agence Cotis Intérim Tutrice IUT : Mme TEREYGEOL Josette Tutrice Stage : Mme MOULA Sabrina Institut Universitaire de Technologie de Sénart [Tapez un texte] Période 2012/2013 [Tapez un texte] SOMMAIRE REMERCIEMENTS (p.5) INTRODUCTION (p.6-7) PARTIE 1 : PRESENTATION DE L’ENTREPRISE (p.8-13) I. Travail temporaire dans le secteur du B.T.P (p.8-12)