Bilan Patrimoniale

[pic] AGENCE URBAINE DE TAZA [pic] Thème 1 : SAGE Comptabilité 100 Win pack monoposte Principaux axes à traiter : | | | |La création du fichier comptable |Les modèles de Saisie | |Création du fichier avec assistant

des Etudes de faisabilité Prospecter les entreprises et collectivités locales pour leur proposer des diagnostics bilan carbone et les sensibiliser aux problématiques climatiques Les accompagner dans la mise en place de leurs bilans énergétiques et carbone : réaliser des recommandations de solutions concrètes pour la réduction des émissions à effet de serre Réaliser des diagnostics bilan carbone ( évaluation carbone d’infrastructures routières par exemple) Réaliser un suivi global de projet    

ayant une activité marchande, pour une période donnée, appelée exercice comptable. Ce document donne le résultat net, c'est-à-dire ce que l'entreprise a gagné (bénéfice) ou perdu (perte) au cours de la période, lequel s'inscrit au bilan. * le bilan simplifié : Un bilan comptable est un document qui synthétise à un moment donné ce que l'entreprise possède, appelé "actif" (terrains, immeubles, etc.) et ses ressources, appelé "passif" (capital, réserves, crédits, etc.). * le tableau des SIG :

l’entrepreneur inscrit un bien à l’actif de son bilan, il relèvera de la fiscalité des entreprises. A l’inverse, si l’entrepreneur n’inscrit pas un bien à l’actif de son bilan, il relèvera de la fiscalité des ménages. CONSEQUENCES : * Exclusion de la société relevant des BIC = elles ne bénéficient pas du principe de liberté d’affectation comptable. Autres informations : * Régime des micro entreprises imposables = selon leur CA, tiennent un bilan comptable (et non pas fiscal). Pour déterminer

Le bilan fonctionnel Le bilan fonctionnel est un bilan dans lequel les ressources et les emplois sont classés par fonction (fonctions financement, investissement et exploitation). Il s'établit à partir du bilan comptable avant répartition du résultat (le résultat de l'exercice est donc inclus dans les capitaux propres). Tout comme le bilan traditionnel, il est scindé horizontalement (une partie haute pour les éléments stables, et une partie basse pour les éléments circulants). Mais les termes actif

types d’anomalies : - Anomalies bloquantes (lignes sans prix ou sans quantités : les quantités à zéro doivent être renseignées en rupture de stock ou produit supprimé) ; - Anomalies facultatives : marchandises représentant une forte valeur au bilan (saisie d’un seuil) • Une fois les anomalies bloquantes traitées, il est édité l’état des anomalies facultatives afin de procéder à un double contrôle par sondage. Ce contrôle est réalisé par tous les compteurs, contrôlé par le responsable du stock

comptable grâce au logiciel Ciel Compta. et aux documents 1 et 16 paramétrage du dossier (TVA, taux de retard, régime fiscal…) paramétrage du Plan Comptable Général paramétrage du journal de caisse enregistrement du report à nouveau des comptes de bilan création du dossier d’immobilisation grâce au logiciel Ciel Compta. et au document 11 création des familles d’immobilistations création de la liste d’immobilisation création de la facture pour le calcul des frais de transport sous excel automatisation

constituer un bilan de groupe, un tableau de trésorerie de groupe… Un groupe est un ensemble d’entreprises indépendantes juridiquement mais qui sont reliées entre elles soit par des intérêts économiques ou financiers avec l’existence d’une tête de groupe ou société mère. Attention les sociétés sont indépendantes, à la fin de chaque année chaque société établit son propre bilan, son propre compte de résultat, elle paye ces propres impôts. On établit donc des comptes conso une fois que les bilans de chaque

dans le plan de formation formulé par l’employeur et du projet individuel du salarié formalisé par le congé individuel de formation (CIF). Dans le cadre de ce DIF, il est prévu l’instauration d’un passeport et d’un entretien annuel de formation, un bilan de compétence, une période de professionnalisation et un congé de formation spécifique. 2. Bénéficiaires du DIF Les agents qui peuvent bénéficier des droits au DIF sont les salariés en CDI ou en CDD Le DIF peut être s’appliquer à l’initiative de l’agent

regard [des règles et principes comptables français ou du référentiel IFRS tel qu’adopté dans l’Union européenne ou ... (autre référentiel conçu pour donner une image fidèle)]. Au regard de ce référentiel, seuls des comptes complets comportant un bilan, un compte de résultat avec une information comparative, un état des variations des capitaux propres, un tableau des flux de trésorerie et des notes aux états financiers peuvent présenter sincèrement, dans tous leurs aspects significatifs, le patrimoine