Coaching pédagogique

que ces gens acceptent mieux le tutorat qu’un autre outil de développement des compétences. De même que l’œil externe du tuteur et son recul professionnel sont aussi utiles pour un senior que pour un jeune professionnel. C’est en quelque sorte du coaching, mais selon une méthode un peu plus light. Combien dure généralement une mission de tutorat ? Il est difficile de standardiser la durée du tutorat car tout dépend de la personne qui bénéficie de l’encadrement et de la problématique traitée.

Pp Le projet pédagogique est une notion d'abord développée et utilisée par et pour les lieux accueillant des enfants et impliqués dans l'éducation ou la pédagogie (de la crèche à l'université). Mais cette notion peut aujourd'hui être étendue aux universités populaires, à l'individu autodidacte, et aux personnes âgées via l'université du temps libre par exemple. Un projet pédagogique est généralement élaboré à l'échelle d'une structure (école, crèche, classe d'université, collège ou lycée, etc)

efficace à leur travail ? Autant de questions auxquelles le dirigeant doit faire face aujourd'hui. Pour l'y aider, une solution : le coaching L'activité de coaching est un accompagnement personnalisé auprès de chefs d'entreprise, de cadres dirigeants ou de professionnels. Au départ réservé aux sportifs de haut niveau, puis aux capitaines de l'industrie, le coaching trouve ses marques dans le monde professionnel en général, aussi bien sur le plan opérationnel et stratégique que sur le plan relationnel

Autrement dit, les attentes par rapport à un coaching donné consistent en une amélioration de l’état présent. 1-2 La dangereuse prolifération des coachs « alimentaires » Le code déontologique des coachs français faisant partie de la SFC contient une clause de réserve par rapport aux commentaires que se font entre eux les coachs membres de l’organisation. Cette clause vise à ne pas « médire » les collègues coachs. Or, ce qui se passe autour du coaching n’a rien à voir avec les coachs professionnels

[pic] [pic] Faculté Hassan 1er Des sciences Juridiques, économiques, et sociales Département Droit Public [pic] Master Politiques Publiques Thème : Coaching & Programmation Neuro-linguistique [pic] Soumis à l’appréciation de : Mr Moussafir Réalisé par : - Aymane EL BAAKALI

Définition Communément, le terme coaching est associé au milieu sportif et serai d'origine anglo-saxonne. « To coach » signifie en français : entraîner, préparer, accompagner, motiver. L'usage du mot coaching est apparu en France et en Europe dans les années 1980, en provenance d'Amérique du Nord Depuis les années 80 le coaching est entrée dans le domaine du management et du développement personnel et professionnel, il est utilisé en référence à cette pratique qui consiste à accompagner par un

Sur le Thème : Coaching Réalisé par : Bouameur ELHATIMI & Yassir HOULAIM Sommaire Introduction Chapitre I : Coaching individuel : Une dynamique d'accomplissement personnel et professionnel 1ère Partie : Définition, objectifs et rôle du coaching individuel : 2ème Partie : Type de coaching : Exemple de problématiques concernées 3ème Partie : Evolution de carrière : le rôle du coaching Chapitre 2 : Coaching d’équipe et

collectifs à leur disposition (coaching individuel, d’équipe, team building, développement du leadership.) Langue d'enseignement : Français ENSEIGNANTE Sophie Gaïo : Coach, Consultant Senior METHODE PEDAGOGIQUE (travaux demandés) BIBLIOGRAPHIE INDICATIVE La nouvelles gestion des cadres Carrière mobilité et hauts potentiels Françoise Duny Viubert Coachez votre équipe, (les 100 premières pages centrées sur la connaissance de soi) Pierre Longin Ed Dunod Le Coaching Chantal Higy- Lang et Charles

I] Le marché du coaching : Le métier de coach est à la mode : on a tendance à s’approprier le titre coach pour toute chose qui n’ont rien à voir avec le coaching. Il faut bien différencier les termes coach, consultant, formateur ou même psy. Le coaching étant par essence multiforme, c'est parfois difficile de donner une définition simple. Comme dit Alain Cayrol, directeur de l'Institut de Coaching International (www.icicoach.com) il y a autant de manières de coacher qu'il y a ... de sujets que

2010 Le Coaching Objectifs, Processus, Outils et Démarche « L’objet du coaching n’est pas de montrer à la chenille comment voler, mais bien de créer une ouverture afin qu’elle puisse y voir la possibilité. » Paul Lefebvre, coach en leadership - 7ème Edition du Management des Ressources Humaines Melle CHAHID Najoua & M. ZMAROU Ahmed Coaching Table de Matière I. III. 1. a. b. 2. a. b. IV. VI. VII. 1. 2. a. b. 3. a. b. 1. 2. 3. 4. 5. IX. Introduction...............................