Communication Ascendante

créatif et entrepreneur Son travail n’est pas toujours méthodique et planifié, mais il doit s’adapter et réagir. La réflexion ne se distingue pas toujours de l’action. Le métier est beaucoup fait d’interaction entre les hommes : propositions, communication, écoute… Il doit favoriser la réalisation des objectifs et non pas seulement diriger et contrôler ses collaborateurs (notion d’aide) Une adhésion trop stricte à des principes peut nuire au management, il faut analyser chaque situation 3 niveaux

OPERATIONNELLE : ELABORATION D UN AUDIT DE LA COMMUNICATION INTERNE Document 1 exemple grille d’analyse de la communication interne Exemple de grille d’analyse de la communication interne LA SITUATION 1. Qui informe ? La direction ? L’encadrement ? Certaines catégories de personnel ? 2. Dans quel cadre ? Information officielle et contrôlée ? Information officieuse : bruits de couloir, rumeurs, tam-tam… ? Information ascendante ou descendante ? Typologie des moyens d’information

Construire votre communication : Les enjeux de la communication en entreprise Quels sont, selon vous les enjeux de la Communication en entreprise......? Communiquer efficacement : un vrai point d'équilibre à trouver Est-ce si important de communiquer ? - C'est l'image du produit qui conditionne le comportement des consommateurs - Une bonne image = rempart efficace contre les attaques - On communique toujours malgré soi >> autant mettre en place une vrai politique ! Une tendance naturelle

pourcentage de cadres dans votre entreprise ? - Quel est le salaire annuel moyen qu’un cadre peut espérer dans votre entreprise ? - Quels sont les avantages dont peuvent bénéficier vos salariés au sein de votre entreprise ? - Quel système de communication avez–vous mis en place ? - Pouvez-vous me communiquer l’organigramme de votre entreprise ? - Pourriez-vous me décrire votre marché ? Quel rang occupez-vous sur ce marché ? - Etes–vous sur un marché porteur ? - Quelles sont les entreprises concurrentes

la danse et sous ces deux aspects différents et complémentaires. 1) Le danseur solitaire: Le prêtre, le chaman, l’initié, il porte en lui toutes les forces premières de son groupe ethnique, de sa tribu, de son village, il entre par sa danse en communication avec la divinité, avec l’essence, avec l’Etre. Il est l’intermédiaire entre le Dieu et les humains. La danse sacrée est solitaire, c’est le prêtre ou la prêtresse qui représente l’humanité à laquelle il appartient et qui porte dans son rituel toute

6.3.2. Sortes de communication Il existe plusieurs sortes de communication:  Communication descendante et ascendante,  Communication bidirectionnelle,  Communication verbale et écrite,  Communication formelle et organisée, spontanée et informelle,  Communication orientée vers le bas et vers le haut. NB. Les communications informelles font allusion aux relations (commu nication) non officielles et non formelles. Ces relations sont tissées au - dessus et en deçà du schéma rationnel

indispensable de terminer vos lettres par “ Salut Loulou, grosses bises et à la prochaine ”, surtout lorsque Loulou est Monsieur Louis Giraud, l’un de nos plus importants clients… Tout ce que vous avez toujours voulu savoir (ou presque….) sur la communication écrite Sommaire 1 – La langue commerciale………………...………………. p. 1 2 – La lettre commerciale…………………………………… p. 5 3 – La note…………………………………………………… p. 10 4 – Le compte rendu…………………………………………. p. 14 5 – Le rapport…………………………………………………

durement que celles dotées d’une approche plus conservatrice et prudente. C’est pourquoi les marchés comme les États-Unis et le Royaume-Uni, qui adoptent un comportement plus risqué en matière d’investissements, sont plus volatiles dans les phases ascendantes et descendantes, d’où l’effet accru de la crise financière et de ses répercussions sur l’économie. Pour leur part, les marchés plus conservateurs comme la France et l’Allemagne ont démontré des évolutions moins négatives ou sont mêmes restés stables

La communication interne : résumé de « La communication d’entreprise » de Thierry Libaert Publié le 15 février 2011 par Andre Allard LA COMMUNICATION D’ENTREPRISE; Thierry Libaert On m’aurait demandé de décrire ce qu’est cette discipline de la communication organisationnelle il y a six semaines, je n’aurais eu qu’une ou deux phrases pour m’aider à y répondre. Ce n’est que mes premiers pas à travers cette matière et je ne travaille pas du tout dans le milieu. Tout cet univers est donc

Intro et généralité La communication globale des entreprises, se divise en 3 grandes catégories : - com interne (ttes les actions de com que l’on fait uniquement a l’intérieur de l’entreprise. Elle concerne les salariés, les syndiqués, les concessionnaires, les prestataires) - com externe corporate ou institutionnelle (action de com qu’une entreprise fait vers l’extérieur au sujet d’elle même et de la marque. Cible : tous les publics extérieur : prospects, medias) - com externe mkt ou commerciale