Conclusion Dossier Bp

de manière individuelle et par écrit : s’il ne le fait pas, c’est Pôle Emploi qui le proposera au salarié licencié. L'employeur doit informer Pôle Emploi de son projet de licenciement et lui demander de lui envoyer les documents nécessaires à la conclusion du C.S.P. Lors de l'entretien préalable, l'employeur doit remettre au salarié contre récépissé le document d'information envoyé par Pôle Emploi sur le Contrat de Sécurisation Professionnelle comprenant un volet "bulletin d'acceptation" détachable

présentation de la succursale Berkane. Section 2 : la vie organisationnelle de l’entreprise. Chapitre II : Section 1 : les différents crédits de la banque populaire. Section 2 : les produits de la banque populaire. Conclusion Annexes Bibliographie Introduction Les banques font maintenant partie du paysage quotidien leur origine remonte au plus lointain passé de l’histoire. Les chercheurs la retrouve dans les institutions datant de plusieurs millénaires avant

Département environnement de l’entreprise | Section Aide à la Décision et Informatique | dOSSIER pao1 - Année 2010/2011la marque playstation | Professeur :Oriana LicchelliGroupe : 02-03 | Date de remise : jeudi 7 octobre 2010. | N° ETUDIANT11101821110124 | NOM (Maj) POUTRIEUXDUMORTIER | PRENOM (Min)ThomasCédric | | | | | | | Sommaire Introduction 1 1.La Palystation, une console qui allait révolutionner le marché 1 1.1La genèse 1 1.2 1994 : sortie de la playstation

historique du groupe et ses évènements majeurs Section 1 : Historique du Groupe populaire du Maroc Trois phases essentielles caractérisent l’histoire de la BP D’abord la phase de complémentarité allant des années 60 jusqu’à mi 70. Ensuite la phase de compétitivité qui se situe entre 1968 et 1978. Enfin, la dernière phase qui représente la BP à l’heure actuelle, c’est à dire face à la mondialisation. La phase de complémentarité : Durant cette période, la Banque Populaire, alors semi-publique, ne concernait

Les produits monétiques C. Les produits d'épargne D. Les produits d'assurance E. Les crédits F. Autres services CHAPITRE 4 : Les tâches effectuées et les apports du stage A- Les tâches effectuées : B- Les apports du stage : CONCLUSION REMMERCIEMNT  Au cour de mon stage, j’ai rencontré un grand nombre de personnes qui m’ont beaucoup appris aussi bien au niveau professionnel qu’au niveau des relations humaines avec la clientèle mais aussi entre collègues.

ENVELOPPES AUTOCOLLANTES FORMAT A5 (16X23), libellées au nom et adresse du Candidat (Timbrées à 0,95 €). Pour les femmes mariées, préciser le nom de jeune fille Les enveloppes d’un format différent seront réadressées au candidat avec l’ensemble du dossier qui sera pris en compte, lorsque les enveloppes adéquates seront transmises . la 1ère enveloppe contient l’accusé réception de votre candidature et son acceptation ATTENTION : Elle contient la CONVOCATION pour le CONCOURS . la 2ème enveloppe est

 Préparé par :El ouatiqi Oussama BP 805.Qr DALHLA ,80000 AGADIR,TEL :212.8.22.32.10/22.06.25 Fax :212.8.22.33.68 Site Web : www.isia.org e-mail : isiam@marocnet.net.ma SOMMAIRE DEDICACE 3 REMERCIMENTS 4 INTRODUCTION 5 I - PRESENTATION DE L’ENTREPRISE 6 1. Historique 6 2. Organigramme 6 II. Description des postes

coopérative ……………… 12 2- Assemblée générale constitutive…………………………... 13 3- Procédures d’agrément …………………………………...... 13 4- Comité permanent consultatif …………………………….. 14 5- Agrément et sa publication au bulletin officiel…………..… 15 6- Documents joints au dossier d’agrément …………………. 15 DEUXIEME PARTIE ORGANISATION DE LA COOPERATIVE I- Organes de gestion………………………………….……...… 21 1- L’assemblée générale …………………………................... 21 2- Le conseil d’administration …………………………….…. 24 II- Contrôle ……………………………………………………

fonction, lorsque le besoins’enfaitsentir.Parfoisilsévoquerontdesréorganisations. Et ce n’est en réalité que dans des situations extrêmes que les financiers prendront le risque, s’ils en ont les moyens, de réorganiser l’équipe dirigeante. En guise de conclusion On le voit, les relations entrepreneurs-investisseurs ne se placentpassurleregistredel’amitié.Pour autant,ilserait dangereux d’opposer deux mondes, qui, pour certaines entreprises,nepeuventfonctionnerl’unsansl’autre.Ilya là un véritable enjeu à

3.4. Les produits d'épargne : ..….……………………………………………….…… 17 3.5. Les produits d'assurance : …...…...………………...…………………………… 18 3.6. Les crédits : ………………….…...……………………………………………..… 19 3.7. Autres services : ………………….……………………………………………..… 19 Conclusion ……………………………………………………………………..…. 21 Introduction : Le secteur bancaire représente un pilier de l'économie national. En effet, son évolution constatée est le fruit de la concurrence accrue entre les différents établissements, dont figure