Droit Du Travail Sources

 QU'EST-­CE  QUE  LE  DROIT  ?     DOSSIER  ELEVE T CHAPITRE  2  :   LES  SOURCES  DU  DROIT         Notions  et  contenus  :  les  sources  du  droit     Mots  clés  :  les  pouvoirs  exécutif,  législatif,  réglementaire,  judiciaire  ;;  les  autorités  créatrices,  la  constitution,  la  loi,  les règlements,  la  jurisprudence,  les  conventions  collectives,  les  traités,  les  directives,  les  règlements  européens,  la  hiérarchie  des sources     Questions

INTRO Droit = représentation de ce qui devrait etre Norme qui tendent a organiser des rapports sociaux Agents publiques répartie dans 3 fonctions publiques : Fonction publique d’Etat Fonction publique territoriale Fonction publique hospitalière Activité pro : act exercé à titre habituel par une personne pour se procurer un revenu Elle peut l’exercer sous 2 statuts juridique diff : Elle l’exerce soit a titre indépendant A titre dépendant ( subordination) Le droit du travail ne s’applique

Droit du travail 1 15h15 à 16h15 amphi C Mardi 25 septembre de 13h15 a 14h15 amphi 007. Mercredi 26 septembre a 8h15 amphi 007 et le mercredi 3 octobre à 8h15 amphi 007. Partiel : Samedi 1 décembre 19/09/12 Cours 1 Introduction I – Le droit du travail A) L’identification du droit du travail 1) Le droit du travail subordonné 2) La dualité du doit du travail (secteur privé et secteur privé) B) L’évolution du droit du travail 1) L’évolution des techniques de réglementation

Droit du travail en France Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre. Aller à : Navigation, rechercher |Droit du travail en France | |Sources du droit du travail | |Internationales : OIT · UE | |Étatiques : Constitution · Loi · Règlement · | |Jurisprudence | |Professionnelles : Convention collective · Usage et | |engagement unilatéral · Règlement intérieur

DROIT DU TRAVAIL Introduction : la spécificité du droit du travail français résulte de l'Histoire. Le droit social regroupe le droit du travail (relations individuelles et collectives (employeur/groupe de salariés) et le droit de la sécurité sociale. => Le rôle du droit de travail : -donner un cadre juridique aux rapports de travail - donner une réponse aux problèmes sociaux et économiques posés au niveau de l'entreprise par la relation employeur / collectivité des salariés. Et en dehors

L’Individu au travail Dossier1 : Le droit d’accès à une activité professionnelle. Des principes communautaires et professionnels affirment le droit d’accès à l’activité professionnelle. > Quelle est leur place dans la hiérarchie des normes ? > Quels sont le sens et la portée de ces principes ? I- Les sources du droit du travail : * Le droit du travail a deux types de sources >Les sources imposées : les traités internationaux, le droit communautaire, la constitution

HAUPERT Elodie CHELLOUG Lina Les sources du Droit 1) Les Sources du Droit: définitions et exemples a) les sources directes du Droit: La constitution: c'est un groupement de textes auxquels fait références le préambule de la constitution de 1958. Ce groupement de textes définit le statut, les limites du pouvoir politique, du droit politique. Elle a plus de 50 ans puisqu'elle a été écrite lors de la 5ème république. Le préambule de la constitution fait référence à la DDHC de 1789 . Ex:

I. Les sources du droit Les différentes sources de droits : * Traité internationaux * Constitution française * Loi * Décrets, règlements, arrêtés, ordonnances * Us et coutumes * Jurisprudence * Convention collectives * Règlement intérieur * Contrat de travail La hiérarchie des sources du droit En cas de conflit entre deux sources du droit, on appliquera la source supérieur, sauf en droit du travail où on appliquera la source la plus favorable au salarié

Principe de faveur et hiérarchie des normes en droit du travail 1. Le principe de faveur, facteur de bouleversement de la hiérarchie des normes traditionnelle, remis en cause entre les lois et les normes conventionnelles 1. L'absence de hiérarchie traditionnelle des normes du fait de la manifestation du principe de faveur dans l'ordre public social 2. Remise en cause du principe de faveur entre les lois et les normes conventionnelles : l'ordre public absolu et l'ordre public social

C1 - L'environnement du droit du travail I. Les sources du droit du travail A. Les sources internationales Un effort est entrepris en vue d'unifier certaines règles considérées comme essentielles. Le développement de ces sources est surtout l'œuvre de l'OIT. L'Organisation internationale du travail, créée en 1919 par le Traité de Versailles, est aujourd'hui une institution de l'ONU. A cette époque, il s'agissait déjà d'unifier les flux de main d'œuvre. Elle élabore des conventions soumises