Exemple Action Professionnelle Bts Am

Présentation de l’épreuve E6 Action professionnelle Epreuve pratique - Coefficient 4 BTS Assistant de Manager Devenir Jury Examen BTS AM 1 Fédération Française des Métiers de l’Assistanat et du Secrétariat Annie GONOD – Commission relations « Enseignement » - 22 novembre 2009 SOMMAIRE ØPrésentation de l’épreuve Objectifs et contenu ØQuelles actions professionnelles ? ØLe contexte international BTS Assistant de Manager ØQuels critères de choix des actions à l’examen ? 2

E6 BTS Assistant de Manager Action professionnelle Epreuve pratique - Coefficient 4 Devenir Jury Examen BTS AM 1 Fédération Française des Métiers de l’Assistanat et du Secrétariat Annie GONOD – Commission relations « Enseignement » - 22 novembre 2009 SOMMAIRE BTS Assistant de Manager Présentation de l’épreuve Objectifs et contenu Quelles actions professionnelles ? Le contexte international Quels critères de choix des actions à l’examen ? Devenir Jury Examen BTS AM 2

COMMENT OBTENIR LE BTS ASSISTANT DE MANAGER APRÈS UN BTS ASSISTANT DE DIRECTION Principes de base : Vous venez de passer votre BTS Assistant de Direction et vous n'avez pas obtenu le total de points nécessaire pour son obtention. Le BTS AD est supprimé, mais vous pouvez obtenir le BTS Assistant de Manager, aux conditions suivantes pour la session 2010. Important : Vous gardez le bénéfice de toutes les épreuves pour lesquelles vous avez obtenu la note de 10 ou plus pour les autres épreuves vous les

BTS AM - LYCEE ST EXUPERY - MANTES LA JOLIE Séverine PLAISANT 1 Une épreuve en 2 temps Situation A Situation B + Coefficient 1,5 Coefficient 1,5 •Professeur F1 •Professeur F1 •Professeur de français •Professeur de LVE = Épreuve E4 Coefficient 3 Un des oraux obligatoirement avant la fin du 1er trimestre de 2ème année. Le 2ème avant la fin de l’année scolaire. BTS AM - LYCEE ST EXUPERY - MANTES LA JOLIE Séverine PLAISANT 2 Le candidat Fournit un dossier contenant quatre fiches descriptives

responsabilités, dans un second temps. La pratique de situations de travail types de la collaboration (recueillir des consignes ou rendre compte au manager) lui permet d’acquérir et de développer : – des compétences techniques ; – les comportements professionnels adaptés aux contextes de sa collaboration avec le manager. Sommaire CHAPITRE 1 La dimension managériale de la collaboration .......................................................................... 9 Situation 1. Repérer le contexte de la

GUIDE DU BTS MCO 4 1/ FAQ : Découverte des dossiers professionnels Dans cette partie, je vais répondre aux questions suivantes : 1. Qu est-ce que les dossiers professionnels en BTS MCO ? 2. Qu est-ce qu une fiche d activit professionnelle ? 3. Quelles sont les comp tences valider par l tudiant ? 4. Dois-je créer un support de communication ? 5. Dois-je cr er d autres documents, en plus des dossiers professionnels ? 6. Dois-je mettre les annexes et fiches d activit dans le m me dossier

........................19 2. Le processus de départ d’un salarié .........................................................................................................................................................20 © Hachette Livre 2009 - BTS AM - F5 : Activités déléguées - La photocopie non autorisée est un délit. Assurer la gestion administrative des RH du service 7 CHAPITRE 2 La participation au processus de recrutement ............................................................

......................19 2. Le processus de départ d’un salarié .........................................................................................................................................................20 © Hachette Livre 2009 - BTS AM - F5 : Activités déléguées - La photocopie non autorisée est un délit. 7 CHAPITRE 2 La participation au processus de recrutement ......................................................................... 21 Situations 1. Identifier les

L’entretien d’explicitation dans la formation du BTS assistant de manager Par Elodie SERGENT, Académie de Versailles. Nous venons d’entrer, depuis septembre 2008, dans la réforme du BTS assistant de manager. Comme à chaque réforme, nous devons questionner notre manière de travailler sur la base de nouveaux contenus et de nouveaux objectifs pédagogiques. Le BTS assistant de manager propose justement un nouvel esprit dans la façon de procéder. Nous devons donc mettre en œuvre de nouvelles pratiques

BTS "Assistant(e) de Manager(s)" (AM) Créativité, Dynamisme, Organisation, Autonomie I. QU'EST-CE QUE LE BTS ASSISTANT(E) DE MANAGER(S) ? Le BTS est un diplôme national de l'Enseignement supérieur qui atteste d'une qualification professionnelle. Formation courte en 2 ans qui prépare des collaborateurs capables d'assister un supérieur hiérarchique ou une équipe. Son activité, fortement marquée par le contexte, souvent international est de nature relationnelle, organisationnelle et administrative