Exemple Probleme éthique Entreprise

du monde 12 2 Les motivations des investisseurs ISR 13 2.1 Motivations instrumentales 13 2.2 Motivation Relationnelle 13 2.3 Motivation éthique 13 2.4 La rentabilité des fonds ISR 14 2.4.1 Un critère à ne pas négliger 14 2.4.2 Les conditions de l’étude 14 2.4.3 Premières conclusions 15 2.4.4 L’impact d’un facteur éthique ? 15 2.4.5 Sélection des investisseurs et impact des screenings 16 3 Les avantages d’un comportement socialement responsable 17 3.1 Le comportement

de l’éthique des affaires c) La RSE II. Thèse : La conciliation de l’éthique et de la richesse a) l’éthique est génératrice de la richesse b) Exemples pour élucider les idées c) Résumé de la thèse III. Antithèse : l’éthique n’entrave-t-elle pas le tissage du profit? a) Les maximes avancées à ce propos b) Exemples pour élucider les idées c) Résumé de l’antithèse Synthèse Conclusion Introduction Nous voyons fleurir depuis quelques décennies des concepts

Responsables et les fonds éthiques sont nés aux USA à la fin du XIXème siècle dans une volonté religieuse de ne pas investir dans certains domaines contraire à la religion : les armes, l’alcool, les jeux d’argents…A cette époque on ne parlait pas de fonds d’éthiques mais de fonds d’exclusions. En France, c’est en 1983 qu’apparait le premier fonds d’exclusion grâce aux Comité Catholique contre la Faim et pour le Développement avec le Crédit Coopératif. Depuis, les ISR et les fonds éthiques se sont développés

Marché et éthique sont-ils compatibles? Alfred Sauvy a dit:"Le but de l'économie n'est pas le travail, mais la consommation."En effet, aujourd'hui, nous sommes dans une économie de Marché (tout est vendu sur le marché sauf les organes) et mondialisée en dépit de l'éthique. Le marché désigne un lieu fictif constitué par l’ensemble des marchés nationaux des États membres de l’Union européenne où l'offre et la demande s'accordent sur un produit pour une quantité à un prix donné. L'éthique fait

Université de la Méditerranée Aix-en-provence savignon@univ.iut-aix.fr tel : 0442939016 pot :0664659049 fax 0442939047 Résumé : Les entreprises se dotent aujourd’hui de codes de conduite qu’elles utilisent comme de véritables outils de management. En énonçant leur volonté de participer à la sauvegarde des droits sociaux ou sociétaux et environnementaux , les entreprises affirment leur responsabilité sociale. Ces actions sont particulièrement intéressantes surtout quand elles sont menées par des multinationales

biosphère. Une relation devenue critique, car nous avons pris conscience de la fragilité de la Nature et du fait que la Terre n’est plus capable d’absorber les effets sur l’environnement de nos actions. Demain, je serai amenée à accompagner les entreprises dans la prise en compte de l’environnement, sur un terrain scientifique, technique et managérial. Les questions d’éthique sont encore peu abordées dans les formations alors j’ai vu dans ce concours une opportunité formidable de tenter de prendre

LA FRANCAISE DES JEUX La française des jeux est une entreprise qui propose des jeux d’argent sous différentes formes (jeux à gratter, paris sportif, jeux en ligne). L’entreprise fut crée en 1976 par l’Etat qui est détenu à 72% par celui-ci. Son champ d’application est la France mais également les départements d’outre mer. Cependant après une ouverture des marchés, en termes de paris en ligne, ce secteur s’est ouvert à plusieurs Pays européen et les Pays étrangers, c’est pour cela que la FDJ doit

camarades et amis, Meryem, Redouane, Salma, Samia, Karam, Rajae, Hajar et Othmane, pour leur confiance et encouragements. 2 | La Communication et le Développement Durable SOMMAIRE INTRODUCTION CHAPITRE 1 - Le Développement Durable : enjeux et éthiques I. Introduction aux principes du développement durable A. Réflexion autour des principes familiers du développement durable B. Définition et illustration des principes et pratiques du développement durable C. L’intégration du développement durable

ETHIQUE ET MANAGEMENT Chapitre 1 : I. Management A. Constat d’un environnement de plus en plus incertain C’est à la fois une science de la gestion et celle des choix. Aujourd’hui on rend des choix dans un environnement de plus en plus incertain. On assiste à la multiplication des facteurs d’instabilité. Les risques : * la technologie * flexibilité et stabilité de l’Entreprise * Nano technologie * Risque politique (éco) * On vit dans une économie ouverte

l’entreprise : La déontologie représente un ensemble d’exigences et de règles propres à un domaine particulier ou une profession. Ces règles sont établies sur un socle de valeurs morales et de normes éthiques . La déontologie est mise en place dans des codes de bonnes pratiques. Elle contribue à une identité professionnelle et à sa stabilisation.VALEURNORMEFinalitéObligatoireCe qui pourrait êtreCe qui estSouvent abstraitAppli