Grève

Les grèves de transport à la SNCF Messieurs, La grève existe depuis le XIXe siècle, c'est une action collective qui a pour but de cesser temporairement le travail chez les salariés d'une entreprise, d'un secteur économique, ou même d'une catégorie professionnelle souvent à l'initiative des syndicats. Ce mouvement consiste à appuyer les revendications des salariés en faisant pression sur les supérieurs hiérarchiques ou l'employeur (chef d'entreprise ou patron), par la perte de production que

regrouper dans une structure distincte par ex les délégués du personnel, le comité de l’entreprise, les syndicats. La grève : la manifestation du mécontentement de la collectivité du salarié vis a vis de l’employeur et, ou de l’entreprise. Première partie : la grève Dans un premier temps on va voir la grève sa définition, ce que on peut faire et ne pas faire Introduction La grève est une notion ancienne car c’est un des droits fondamentaux qui existe en France. C’est un droit constitutionnel

Qu’est ce qu’une grève ? La grève est un arrêt complet du travail des salariés. En revanche, travailler au ralenti ou dans des conditions volontairement défectueuses, sans interruption véritable d’activité (« grève perlée ») ne constitue pas une grève véritable. Cesser le travail pour défendre des revendications professionnelles est un droit reconnu à tout salarié. Tant qu’il est exercé dans des conditions normales (sans violence, séquestration, dégradations de matériel, entrave à la liberté

gît l’économie, celle-ci s’appuie sur un ordre juridique libéral Corrélativement, le droit du travail, même s’il y a une très forte intervention du législateur en France, est d’essence libérale : liberté du travail, liberté de travailler, liberté de grève, liberté des conventions collectives, liberté des salaires, liberté d’embauche• Un droit libéral : en conséquence l’employeur n’est responsable que devant le capital d’actionnaires dont il est le garant et dispose de pouvoirs dans ses relations face

Sommaire : I. La grève a) La grève, une histoire très ancienne b) Son évolution en France c) Plusieurs Différentes grèves II. Les services publics a) Son histoire b) Les domaines concernés c) Les services publics en France III. Limites, conséquences et conditions a) Ses conséquences b) Limitations du droit de grève c) Des conditions à respecter IV. Services minimums a) Définition b) L’organisation de service minimum dans les

syndicats qui gèrent l’UNEDIC. Le fonctionnaire a droit aux : Liberté d’opinion syndicale Grèves Emploi à vie Grève : C’est une cessation collective du travail. C’est des revendications en lien avec le travail (rémunération, pauses, temps de travail …). Pour faire grève on n’est pas obligé de prévenir pour les salariés mais pour les fonctionnaires ils doivent déposer un préavis de grève. Le travailleur indépendant a droit aux : Choisir ses clients Exercer une activité professionnelle pour son

Daouda dit beau gosse : il fait partie des délégués syndicales de Dakar.Il est le copain de N’deye touti. De jean : Directeur régional de la régie, il était persuadé qu’on pourrait briser facilement la grève. Maimouna l’aveugle : c’est une jeune femme qui a du élever seule ses jumeaux car le père est irresponsable. Penda : C’est une fille de joie responsable du mouvement des femmes.Elle eut l’idée de la marche pour Dakar et fut tué à l’entrée de la ville (P. 288-313) Doudou : il est ajusteur

préavis ni indemnité. La suspension du contrat de travail Contrat synallagmatique : obligations interdépendantes sauf exception. Hypothèses de suspension légales : * Grève (rien) * Maladie (E + SS) * Accident travail * Maternité (SS) * Congés autorisés (E) Protectrices contre le licenciement : grève, maternité, AT Non protectrices : maladie, congés (licenciement pour les csq de sa maladie, désorganisat° E). Le changement légal de l’employeur Contrats de travail en cours

Daladier démissionne le 7 février. Gaston Doumergue forme alors un gouvernement d'union nationale. Mais la gauche voit dans le 6 février une menace fasciste : la République et les libertés sont en danger. A l'appel de la C.G.T., une journée de grève générale, le 12 février, s'accompagne de nombreux défilés. Devant la menace, la gauche s'unit : la C.G.T.U., le P.C.F., la S.F.I.O. ont rejoint la C.G.T. C)L'organisation du Front populaire Le pays se coupe en deux. La gauche s'unit en Front

Ce faisant, le gouvernement a profondément mis à mal les moyens de pressions que pouvaient utiliser les syndicats dans leur lutte contre le milieu patronal. Nous pensons par exemple aux limitations du droit de grève imposée par le Code du travail du Québec. En règlementant le droit de grève, par exemple en rendant illégales les grèves spontanés, le gouvernement limite un des moyens de pression importants pour les syndicats face au patronat. Ce bref bilan du syndicalisme au Québec nous démontre que