Identité Marque Renault

redéfinition des rapports au monde du travail Les droites nationalistes : le traditionalisme face aux nouvelles formes de l’économie et du travail I- Le radicalisme et les limites du réformisme démocratique : des ouvriers aux classes moyennes A) Identité et sociologie du parti radical a) Origine du parti radical Le radicalisme naît du parti républicain à l’Assemblée nationale, dans les années 1870. L’ « union républicaine » de Léon Gambetta, aile gauche de celui-ci, est alors désignée comme radicale

l’entreprise Le logo est la représentation visuelle d'une marque, d'un message. Il doit absolument rester simple, reconnaissable et mémorisable rapidement. Il signera chacun de vos messages commerciaux et publicitaires. Sans logo, une marque ne peut exister aux yeux de son public, de ses clients, ni de ses fournisseurs et partenaires. II.1) Objectifs du logo Le logo est la synthèse visuelle du message qu’a décidé d’envoyer une marque à son public, existant ou potentiel. Il en évoque le métier

Cours Communication d’Entreprise - 2009/2010 Définitions Le sponsoring ou parrainage désigne un mécanisme publicitaire consistant à financer totalement ou partiellement une action, en général sportive, en associant le nom d’un produit ou d’une marque à l’événement. La contrepartie pour le sponsor est la mise en avant du produit. Les retombées sont espérées à court terme. Sophie Accaoui – Cours Communication d’Entreprise - 2009/2010 Définitions Le mécénat concerne en général la culture

en agences, en collectivités ou en milieu associatif. Les COMMUNICATOR : Cas d’entreprises en France et à l’international Rubriques inédites « Point de vue du professionnel » et « L’œil de l’expert » Nombreux exemples de sociétés et marques de référence Nouvelle maquette tout en couleurs Navigation facilitée grâce à un repérage parties/chapitres Marie-Hélène Westphalen Diplômée de Sciences Po Paris, elle est titulaire d’un MBA in Communication and journalism (USA). Après

s’agit de RENAULT. Voici les principales dates du groupe : 1899 : entreprise RENAULT créée à Paris 1945 : Nationalisation de RENAULT 1990 : Échec de la fusion avec VOLVO 1996 : Privatisation de RENAULT 1999 : Alliance RENAULT NISSAN (Japonais) et DACIA (Roumanie) 2000 : Rachat de SAMSUNG MOTORS (Coréen) 2004 : RENAULT Lance la Logan (voiture à 5 000 €) : 1 million de Logan vendues en 2008 2008 : RENAULT prend 25 % du capital d’AvtoVAZ (Russie) avec la marque Lada 2011 : Négociation entre RENAULT-NISSAN

Croix-Rouge Française Danone Elco Brandt Eutelsat Garf Giat GSK Guerbet Heineken France • • • • • • • • • • • • • • • • • IDM Inserm La Cité des Sciences Lagardère Le Louvre L’Oréal MMA Natexis-Banques Populaires Onyx OPK2 Orange Planet Finance PSA Renault Total Universal Music France Veolia Le jury, présidé par Benoît Potier, Président du Directoire du Groupe Air Liquide, a sélectionné trois intranets : • Danone (Intranet d’Or) • Heineken France (Mention spéciale Intranet global) • Croix-Rouge Française

récré comme auprès des jeunes femmes actives qui changent de montre comme de chemisier. Le businessman de Bastogne en a écoulé l’an dernier plus de 3,5 millions, générant un chiffre d’affaires de 323 millions d’euros. Avec tout juste 40 salariés, sa marque est distribuée dans une centaine de pays, du Brésil aux Philippines. « Je ne veux pas faire du Zola, mais j’ai démarré avec zéro de trésorerie », nous confie le patron dans ses locaux parisiens. Ses faits d’armes dans le business ? Après des

après la crise de 1929, avec la création des première agences d’esthétique industrielle, notamment celle de Raymond Loewy, pionnier de la profession d’industrial designer. L’usage du mot traverse l’Atlantique et gagne l’Europe d’après-guerre. Il marque un avantage conceptuel sur l’allemand gestaltung (plus proche du dessin) ou l’italien progettazione (plus proche du projet). Il faudra attendre les années 60 pour qu’il s’étende en France, remplaçant l’expression "esthétique industrielle", sous l’influence

défendent leurs emplois, car derrière tout ce travail, il y a une identité collective. En supprimant leur emplois, les employeurs détruisent tout ce que les salariés ont construit ensemble. Sauver les emplois, créer des emplois sont à la base des conflits sociaux aujourd'hui. Conclusion les conflits sont localisés les conflits ne sont plus bilatéraux Le conflit a une taille internationale, par exemple avec la grève de Renault à Vilvoorde en Belgique. Comprendre le conflit social dans le

Attention à ne pas faire l’amalgame entre culture et personnalité. Existe-t-il des cultures autres que la culture nationale ?  Culture régionale par exemple : moins marquée en France que dans d’autres pays. Suivant les pays, cultures et identités régionales sont assez fortes (comme en Espagne).  Culture européenne ou occidentale, orientale.  Certains départements peuvent véhiculer certains aspects culturels (comme être de Paris intramuros, du 9-3, des Bouches-du-Rhône)  Deux villes