Inconvénients Des Nouvelles Formes Dorganisation Du Travail

de transmettre correctement l’information, de déléguer et aussi de contrôler. Ils veulent également que ces mêmes subordonnés soient motivés et tout dévoués à leur organisation. Et ils réclament encore qu’ils soient efficaces dans leur travail en équipe, qu’ils soient coopératifs, qu’ils fassent preuve d’assurance et de compétitivité, tout en étant adaptables et à l’écoute de la clientèle mais fermes avec leurs propres subordonnés. Ils souhaitent aussi qu’ils aient

du travail 1- Le travail 2- Le droit du travail 3- Les sources du droit du travail II- Lorganisation administrative du travail 1- Le ministère du travail 2-L’agence nationale pour l’emploi 3-Linspection du travail III- Création des rapports juridiques de travail 1- Le contrat de travail 2- Les types du contrat de travail A - Contrat à durée indéterminée B- Contrat à durée déterminée * Exemples de contrats limités dans le temps 3- Application IV- Contenu des rapports de travail 1-

même esprit l’ordonnance de Villers Cotterets de 1539 qui fait obligation de rédiger en français tous les actes publics. L’approbation d’une loi doit donc être expresse, se sera le cas par : Exemple : lorsque le législateur en édictant une loi nouvelle énumère les lois ancienne, qu’il décide d’abroger, ainsi la loi du 22juillet 1987 relative a l’autorité parental abroge expressément certaines disposition du code civil, pour les remplacer par d’autre, considéré comme plus apte a assurer l’égalité

la politique et les comportements à suivre avec les partenaires extérieurs à l’entreprise. Cependant, cet outil présente des inconvénients; en effet, il existe des problèmes lors de l’évaluation de nouveaux produits. D’autre part, il ne fait que constater les variations de richesses sans expliquer la relation qui a pu exister entre l’efficacité de l’entreprise et la nouvelle répartition des ressources. La comptabilité analytique permet de déterminer et de décomposer le coût de revient. Ceci sera l’objet

politique et les comportements à suivre avec les partenaires extérieurs à l’entreprise. Cependant, cet outil présente des inconvénients; en effet, il existe des problèmes lors de l’évaluation de nouveaux produits. D’autre part, il ne fait que constater les variations de richesses sans expliquer la relation qui a pu exister entre l’efficacité de l’entreprise et la nouvelle répartition des ressources. La comptabilité analytique permet de déterminer et de décomposer le coût de revient. Ceci sera l’objet

Réalisé par : DALILA KARIM (MH3/A) SIHAM BEN HSSAIN (MH3/A) Encadré par: Mr. Mly Hfid BENSLIMANE Remerciement Tout d’abord on remercie DIEU de nous avoir donné la volonté et le courage nécessaire pour finaliser ce travail. Nous tenons à présenter notre gratitude et nos remerciements les plus sincères a M. Mly HFID BENSLIMANE, notre encadrant qui nous a offert tous le soutiens et les informations pour nous orienter dans cette navigations dans cet immense univers qui

photocopie à usage collectif sans autorisation des ayants droit. Or, cette pratique s’est généralisée notamment dans l’enseignement, provoquant une baisse brutale des achats de livres, au point que la possibilité même pour les auteurs de créer des œuvres nouvelles et de les faire éditer correctement est aujourd’hui menacée. En application de la loi du 11 mars 1957, il est interdit de reproduire intégralementou partiellement!e présent ouvrage, sur quelque support que ce soit, sans autorisation de I’Editeur