La Gestion Durable Des Milieux

« C » de la performance sociale organisationnelle (PSO) Les cahiers de la Chaire – collection recherche No 11-2005 Par François Labelle* * François Labelle, Ph.D. est coordonnateur à l’Observatoire sur la gestion stratégique des ressources humaines à l’école des sciences de la gestion de l’Université du Québec à Montréal. Table des matières Les 3 « C » de la performance sociale organisationnelle (PSO)........................................... 3 Du paternalisme au « paRTenalisme » ...

------------------------------------------------------------------------10 2.2 Quel intérêt pour la collectivité ? ---------------------------------------------------------------------------------------10 2.2.1 Conformité réglementaire et développement durable ---------------------------------------------------------------10 2.2.2 Un temps fort de communication --------------------------------------------------------------------------------------11 3 PRINCIPES METHODOLOGIQUES DE L’AEU-----------------------------------------------

responsabilités entre les différentes autorités concernées par les questions d’environnement. 45 4.1.2 Développement au niveau de gestion des aires protégées 49 4.1.3 Principales ONG, Instituts et organisations scientifiques, etc) impliquées dans la gestion de l’environnement. 50 4.1.4 Capacités et ressources financières disponibles au niveau des autorités responsables de la gestion de l’environnement 52 4.2 Politique et législation environnementales 53 4.2.1 Des politiques nationales, stratégies et plans

Les conflits d’usages autour des ressources en eau du fleuve Artibonite en Haïti. Stratégie en termes de gestion. MÉMOIRE POUR L’OBTENTION DU MASTER EN INGENIERIE DE L’EAU ET DE L’ENVIRONNEMENT MASTER SPECIALISÉ EN GESTION INTEGRÉE DES RESSOURCES EN EAU (GIRE) Présenté par : Montès CHARLES Travaux dirigés par : Jury d’évaluation du stage : Président : Membres et correcteurs : …………………… …………………… …………………… …………………… Promotion 2011-2012 Charles Montès. M2_GIRE_2iE_Promotion

modèle de 4E.................................................71 III.3. Vers un tourisme durable......................................................................74 III.3.1. Le tourisme durable : un concept fuyant.....................................................75 III.3.2. Rendre le tourisme durable.....................................................................78 Chapitre II. Le développement durable : un paradigme en gestation........84 Section I. Naissance d'un nouveau paradigme

Depuis la parution du rapport Bruntland en 1987, le concept de " développement durable " a fait du chemin. Malgré son ambiguïté, on cherche des outils pour le mettre en oeuvre. En raison de sa dépendance au milieu naturel et de l'importance de ce marché, l'écotourisme attire l'attention de nombreux chercheurs. Cependant, il n'y a pas consensus sur le sens des principes qui lui sont associés, en plus d'être souvent confondu avec d'autres formes de tourisme. Pratiqué dans des aires protégées parfois

Valoriser et ménager les milieux Partie 2: Potentialités et contraintes du territoires français (ultramarin compris). I Les potentialités du territoire français 1. Les avantages d’un vaste territoire à l’ouest de l’Europe • La France est le plus vaste Etat d’Europe occidentale. Avec une superficie de près de544 000 km2 pour la France métropolitaine (671 000 en comptant les DROM), ellereprésente 1/5e du territoire de l’Union européenne. C’est un pays largement ouvert surl’océan Atlantique, la mer

ET LA QUALITE ENVIRONNEMENTALE……………………….18 A- L’engagement d’EDF au niveau de la qualité environnementale en Interne……...18 1. Certification environnementale ISO 14001………………………………………...18 2. Le groupe EDF et le développement durable………………………………………20 B- L’engagement d’EDF au niveau de la qualité environnementale en Externe..........24 1. Application de la norme ISO 14001 a l’externe…………………………………....27 2. Intérêt de la norme ISO 14001 à l’externe…………………………………………27

LE LIVRE BLANC DU DÉVELOPPEMENT DURABLE DE LA GUYANE _________ Comité Guyane Johannesburg 2002 Réédition Mars 2005 - Conseil de Développement Durable Réédition du livre blanc du développement durable de la Guyane par le CDD : Conseil de développement durable Conseil Régional de la Guyane 66 avenue de Gaulle 97300 Cayenne Téléphone : 05.94.28.80.00 / Fax : 05.94.28.80.01 Email : conseildeveloppementdurable@hotmail.com Site : www.cr-guyane.fr Le travail d’élaboration et d’édition du

dans ce domaine. Comme l'eau douce, prélevée dans la nature, est de plus en plus polluée, les traitements de l'eau sont de plus en plus complexes et coûtent de plus en plus chers. Quelles sont les perspectives de progrès pour demain, en matière de gestion de l'eau ? Tout d'abord, on assiste depuis quelques années à l'éducation des pays industrialisés en matière d'économie d'eau : des campagnes d'informations ont sensibilisé les populations à qui il est demandé de contrôler leur consommation : ne pas