Le Travail Est Il Une Activité Libre

Pourquoi travailler ? L'étymologie même du mot « travail » renvoie à un instrument de torture ; Dieu condamne d'ailleurs Adam au travail, qui est le châtiment du péché originel «Tu ne mangeras qu’à la sueur de ton front». Le travail est donc une nécessité vitale à laquelle l'homme semble condamné, car, contrairement aux animaux, il ne trouve pas dans la nature de quoi satisfaire immédiatement ses besoins : les vêtements ne se tissent pas tout seuls, la terre doit être cultivée. Le travail est une

société, association). Il comprend plusieurs branches : - le droit du travail (salarié, employeur) - le droit commercial et/ou de société (rapports entre c commerçants ou sociétés commerciales) - le droit civil (personnes privées) - le droit de la concurrence (compétitions et concurrence e entre les entreprises, ex : interdictions à la concurrence e déloyale). Chapitre 1 : Le choix d’un régime juridique de travail L’accès à l’activité professionnelle passe par trois régimes :

Le travail est considéré par la majorité d'entre nous comme aliénant, oppressant, et contraignant. Il impose des horaires, nous inscrit dans une hiérarchie, et ne nous laisse que peu de temps personnel, temps d'ailleurs appelé temps libre. Cette vision négative d'un travail liberticide semble d'ailleurs confirmée par son étymologie tripalium qui désignait en latin un appareil formé de trois pieux et destiné à entraver le mouvement des chevaux afin de les ferrer. Par la suite, ce même instrument fut

Le travail est important dans l'organisation de la cité, la question du travail est une question centrale. Chapitre introductif : Les représentations du travail (quelles valeur pour le travail ?) Depuis une quinzaine d'année les choses ont fortement changée, dans les années 90 le discourt publique que l'on voyait dans les médias était le travail une valeur en voix de disparition, on disait c'est la fin du travail. Ces discourt revoyaient a l'idée que le travail perdait de son importance pour

temps sociaux avec le développement du temps libre → processus historique : le temps de loisir devient + important que le temps de travail = temps social majeur. Ce temps libéré peut constituer un important moyen de culture individuelle et collective. La transformation de l’organisation du travail, l’allègement des contraintes et normes du travail → bouleversement des pratiques culturelles et des représentations du loisir (Révolution culturelle du temps libre 1968-1988, 1988) : émergence de valeurs nouvelles

Le travail : 1. Effort que l’on ressent lorsqu’on produit ce qui permet de transformer la nature 2. Aujourd’hui, travail= salariat, façon d’organiser le travail qui suppose un contrat et une rémunération contre un service. Apparition du salariat à la révolution industrielle. Autres formes de travail : esclavage, féodalité, corporations. Etymologie : Instrument de torture =Activité qui demande un effort  lié à la peine, demande de se contraindre, de différer le plaisir But : Transformation

social => création du statut de salarié 1. Travail subordonné de droit privé L’employeur possède 3 pouvoirs : • Le pouvoir de direction • Le pouvoir de réglementation • Le pouvoir disciplinaire ← Cas où l’employé est le plus privilégié ← Contrat de travail passé entre le salarié et l’employeur : Employeur doit fournir un travail et un salaire Employé doit faire le travail demandé 2. Fonction publique = statut à part

du 8 ème jour et 9ème et 24ème mois sont obligatoires. Il existe ensuite trois compléments. Le premier est le complément du libre choix d’activité. Les conditions à remplir sont de suspendre son activité ou de travailler à temps partiel pour s’occuper d’un enfant de moins de trois ans, cela est possible dès le premier enfant. Il faut aussi avoir exercé une activité professionnelle de 2 ans dans les 2 ans qui précèdent la naissance ou l’adoption d’un premier enfant, dans les 4 ans pour un second

Dissertation : le travail est il une fatalité ? A la question pourquoi travaille t on ? on entend souvent " pour gagner sa vie", satisfaire ses besoins (nourriture , logement) . Le travail semble donc d'abord une contrainte imposée par notre condition d'être vivant . A cause de son aspet pénible et répétitif le travail est vécu comme une triste obligation puisque l'homme se fatigue à la la tache, les hommes rêvent souvent de loisir, de temps libre et éprouvent le travail, dont ils ont besoin

I. Le libre-échange et ses conséquences A) Les raisons de l'échange international Il y a deux principales raisons dans l'échange international. - Un pays ne dispose pas sur son territoire de tous les biens qui lui sont utiles. Il devra donc se les procurer en important (en France, pétrole, fruits exotiques). - Tous les autres biens pourraient être produits en France. Seulement, de la même façon que nous nous spécialisons dans une activité, en fonction du coût d'opportunité, un pays peut