Magasin But

 http://www.verif.com/societe/BUT-INTERNATIONAL-722041860/#dirigeant « BUT est une entreprise prospère et bien implantée qui a déjà démontré sa forte capacité de croissance, déclarait Sir Geoffrey Mulcahy, président du groupe Kingfisher. Elle va nous permettre d’étendre notre présence sur le marché français de l’électro-domestique et de faire notre entrée sur un nouveau secteur du marché de l’équipement de la maison aux perspectives de croissance intéressantes ». Les Echos, mercredi

signalétique de l’UC Nom de l’entreprise: BUT Forme sociale : S.A.S (société par actions simplifiées) Adresse : Z.A.E. La Ferraudière 2 ,11000 Carcassonne Président : M. Marc NOUBEL Responsable du magasin : M. Guillaume NOUBEL Téléphone : 04.68.25.45.08 SAV : 04.68.71.40.11 Fax : 04.68.47.54.06 Capital : 256.000.000 EUROS Nombre de salarié : 30 ------------------------------------------------- Historique Créée en 1972 par André et Michel Venturini, BUT est une enseigne française de biens

Baisses de prix : But regagne des parts de marché [pic] Quelque 39 points de vente seront rénovés cette année. Racheté en 2008, le numéro 3 du meuble a dépassé la barre du milliard d'euros de chiffre d'affaires.  [pic] But change et veut le faire savoir. Le numéro 3 français de l'ameublement derrière Ikea et Conforama sort son nouveau catalogue annuel : un pavé de 500 pages, «plus épais que celui d'Ikea , souligne Régis Schultz, le PDG de But, qui a inauguré cette nouvelle forme de communication

champ et un gardien de but ) ( à adapter en fonction du niveau de jeu (souvent on utilisera le 4c/4 ou le 5c/5). Gardien : Il lui est permis de se déplacer sans restriction avec le ballon dans sa surface de but qui est interdite aux joueurs. Il peut quitter la surface de but sans ballon, il est alors soumis aux même règles que les joueurs de terrain ( on limitera ses déplacements à sa zone. But : Un but est marqué quand le ballon tout entier a franchi la ligne de but ( on pourra valoriser certains

droit de charge au football est moins important qu'au hand, seulement épaule contre épaule. 3 enjeux fondamentaux C'est ce qui valide le choix d'une APS. Après la guerre on dénombrait 80 APS, aujourd'hui on peut en dénombrer 300. Pour marquer un but au hand, il y a une contradiction motrice entre la force et la précision, il y a la nécessité de compromis. Au football, on a un paradoxe moteur : un paradoxe c'est une contradiction qu'on ne peut dépasser, on « manipule » avec ses mains, au football

offensif. • NPB : Appel de balle (=structure, direction, rythme) en fct déroulement du jeu et pas de la cible : en appui et soutien. Alternance longueur / largeur  att de qualité Différents types d’appels : - rupture : en appui vers le but - décrochage : en appui vers le PB - latéral : vers les côtés - soutien : en arrière Vouloir défendre : 1.récupérer ballon : stress défensif 2.aide défensive : couverture défensive 3.culture défensive 4.défence placée : replis défensif

Le handball est un sport collectif où deux équipes de 7 joueurs s'affrontent avec un ballon sur un terrain rectangulaire. Le nom vient de l'allemand : die Hand (la main) et der Ball (la balle). Le but de ce sport est de marquer plus de buts que sont adversaire. Petit Historique Les premières traces du handball remontent jusqu'en 1898, au Danemark, sous le nom de ‘‘haandboold’’ pour certains, en Tchécoslovaquie sous le nom de ‘‘hazena’’ pour

m. | | |PERFECTIONNEMENT TECHNIQUE : | |Marquer en arrêtant le ballon derrière la ligne de but |1 ballon pour 4 | |Jeu/Tournoi | |adverse. |

L’équipe gagnante est celle qui envoie le plus grand nombre de fois possibles le ballon dans le but de l’équipe adverse. Un match se déroule en deux mi-temps de 45 minutes, séparées par une pause de 15 minutes. Si au terme de ces deux mi-temps les équipes sont à égalité, elles jouent alors les prolongations : ce sont deux nouvelles mi-temps de 15 minutes. S’il y a encore égalité, c’est l’épreuve des tirs au but qui les départagera : 5 joueurs de chaque équipe tirent à tour de rôle du point de penalty

joueur ou à l'équipe qui ne l'avait pas eu à la manche précédente. ARTICLE 1 : ENGAGEMENT La balle est engagée aux demis par l'équipe ou le joueur qui vient de prendre un but. ARTICLE 2 : CHANGEMENT DE PLACE DANS UNE EQUIPE Le changement de place dans une équipe (Avant/Arrière - Arrière/Avant) n'est autorisé qu'après un but marqué et avant l'engagement. ARTICLE 3 : PASSAGE AU DEMI Une balle est estimée déviée (râteau) à partir du moment où un joueur la touche avec ses demis et la dévie vers