Mémoire Ergonomie Du Poste De Travail

2009 (2012, 06). Création D'Une Application Web Avec Php / Mysql. DissertationsGratuites.com. Récupérée 06, 2012, à partir de http://www.dissertationsgratuites.com/dissertations/Cr%C3%A9ation-d%27Une-Application-Web-Avec-Php-Mysql/404649.html MEMOIRE DE STAGE Présenté pour l’obtention du Master 1 Sciences de l’Information et des systèmes, mention veille technologique et innovation. Site Internet réalisé : www.saint-junien-tourisme.fr Préparé sous la direction de Monsieur Jean-Claude Rocher

pages de plus pour vous adresser des remerciements à la hauteur de ce qu’ils devraient être. Merci à vous de m’avoir fait connaître SGE, de m’avoir continuellement encouragée, et surtout de m’avoir fait confiance. Vous m’avez transmis ce goût du travail bien fait dans les moindres détails, le souci de la perfection et un peu de votre tempérament so british qui consiste à prendre les choses de la vie toujours du côté positif (impensable pour un Français). Nicholas, vous m’avez aussi transmis ce goût

professionnellement, tout au long de la période de mon stage de fin d'études. Ce modeste travail n’aurait pas vu le jour sans leur précieuse aide. Mes remerciements vont premièrement à M. ERRABIH Samir qui a accepté sans hésitation de m’encadrer dans ce travail et qui s’est montré d’une grande disponibilité. Je le remercie aussi pour ses propositions et conseils avisés et pour l’intérêt porté à mon travail. Mes sincères remerciements au cabinet KPMG pour la confiance qu’il m’a accordé en

ENJEUX DES ÂGES DE LA VIE DANS LA FONCTION PUBLIQUE _______________________________________________________________ 9 1.1 Le vieillissement continu de la population active et ses conséquences sur la gestion des ressources humaines dans le milieu du travail (secteurs public et privé) _________________ 9 1.2 Des enjeux partagés mais des cadres d'action différents entre le secteur public et le secteur privé ________________________________________________________________________ 11 1.2.1 Dans le secteur

habilitations 42 3.3.3.3 Refonte des profils d’habilitations et de délégations 44 Conclusion 46 Glossaire 47 Références 48 Remerciements En préambule de ce mémoire, je tiens à adresser mes remerciements aux personnes qui m’ont apporté leur aide et qui ont ainsi contribué à l’élaboration de ce mémoire. Mes remerciements s’adressent à mon tuteur en entreprise, monsieur Philippe COUZINIE ainsi qu’à mon tuteur de l’université, monsieur Daniel ALBAN qui m’ont donné leurs conseils

l’analyse de la situation de travail - du programme de formation - de documents pertinents (parutions professionnelles, répertoires,…) - de sites internet pertinents criteres generaux de performance - Utilisation judicieuse du plan de formation. - Repérage pertinents des renseignements. - Exactitude de l’interprétation des informations Précisions sur le comportement attendu Critères particuliers de performance A. S’informer sur le marché du travail dans le domaine de la restauration

Centre Hospitalier Départemental C.H.D. Vendée C.H. La Roche sur Yon / C.H. Luçon / C.H. Montaigu. L’infirmier référent douleur. L’étude de poste de l’infirmier référent douleur au Centre Hospitalier Départemental de la Vendée. Mr. AGRES hugues. Infirmier anesthésiste D.E. Mars 2005 Actualisé décembre 2006 Mr. AGRES hugues - Iade Référent douleur – C.H.D. 85 025 La Roche Sur Yon Tél. : 02 51 44 64 44 – E-mail : hugues.agres@chd-vendee.fr Page 1 sur 1 mars 05 Centre Hospitalier

اﻟﻌﻠﻤﻲ‬ Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche Scientifique -‫ ورﻗﻠﺔ‬- ‫ﺟﺎﻣﻌﺔ ﻗﺎﺻﺪي ﻣﺮﺑﺎح‬ Université Kasdi Merbah -Ouargla Faculté des Sciences et Sciences de l’Ingénieur Département des Mathématiques et d'Informatique MEMOIRE DE FIN D’ETUDES en vue de l'obtention du Diplôme d'ingénieur d'état en Informatique Option : Informatique Industrielle Etude et simulation d’un réseau de téléphonie sur IP ( TOIP) Présenté par: TAHRA Zahia Dirigé par : M. KAFI.Med

l’ergonomie de navigation (simple et intuitive, réduction maximale du temps d’apprentissage requis pour se repérer et trouver l’information recherchée) qui seront appliqués au site [et aux sites tiers, s’il s’agit d’un projet mutualisé]. Ce travail de conception fera l’objet d’une charte répertoriant l’ensemble des principes retenus illustrés par des écrans types et fonctionnels. Cette charte permettra d’assurer une cohérence de fond et de forme à l’ensemble de l’offre de contenus et services

INTEL Brian Mcgeough, IT Engineering Manager . . . . . . . . . . 38, 39, 100, 105, 110, 111 KOBOJO Sébastien MONTEIL, Directeur Technique . . . . . . 40, 41, 99, 106, 112, 142, 146 LA POSTE Jean-Luc RAFFAËLLI, Directeur de Projets. . 42, 43, 98, 107, 119, 129, 137, 143 LOKAD Joannès VERMOREL, Fondateur . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 44, 45, 77 MEILLEURTAUX Jean-Michel MOUGEOLLE, Directeur Informatique et Développement . . . . . . 46, 47, 75, 76, 107, 110, 120, 121, 122