Naftal Gouvernance

1.4 Société civile et bonne gouvernance Sadikou ALAO, Président fondateur du GERDDES LA BONNE GOUVERNANCE ET LE DÉVELOPPEMENT DE L’AFRIQUE A la fin de la colonisation française en Afrique, les structures administratives laissées en place dans la plupart des anciennes colonies à l’exception de la Guinée permettaient et ont effectivement permis pendant un certain temps un fonctionnement normal des jeunes Etats dans leur nouvel environnement constitutionnel. De même, l’assistance technique française

Gouvernance d’entreprise Introduction Notion omniprésente en droit des sociétés, concernant tout pouvoir politique, cela tourne autour du pouvoir, de poser de bonnes pratiques d’exercice du pouvoir. Aujourd’hui cette notion à investi le domaine économique et juridique. L’exercice du pouvoir dans les sociétés été un facteur important de confiance pour les investisseurs. Cette idée est apparue de manière importante sur les marchés financiers. On a fait émerger ce concept de gouvernance d’entreprise

du point de vue des délais que de celui du budget et d’être un catalyseur de maturité et de la performance au sein de l’entreprise .Les organisations recherchent aussi à travers la mise en place du Bureau de projets l’instauration d’un modèle de gouvernance et un alignement stratégique des projets.

collectivités territoriales, la protection sociale, les finances publiques françaises et l'Union européenne. Des encadrés permettent de fixer ou d'élargir les notions abordées. 336 FIN Barilari, André ; Bouvier, Michel. - La LOLF et la nouvelle gouvernance financière de l’État. 3e éd. Paris : LGDJ, 2010, 261 p. ; 21 cm. - (Systèmes. Finances publiques) 336 BAR Camby, Jean-Pierre (coord.) - La réforme du budget de l’État : la loi organique relative aux lois de finances. 3e éd. Paris : LGDJ

25 milliards d’euros promis par l’Europe pour reconstruire le Mali dans les deux ans à venir. À ce prix, les candidats à la présidentielle ne manquent pas – 36 candidatures déposées, 28 retenues – et n’ont d’ailleurs jamais manqué : la « bonne gouvernance » du Mali est en effet d’un excellent rapport en termes d’enrichissement personnel. Dès lors, rien de plus normal à ce que les principaux candidats en lice soient ceux-là même qui se présentaient avant le coup d’État. Et peu importe si celui-ci

la qualité, il est indispensable d'améliorer la situation sociale et les conditions de travail des personnels de ce secteur, perfectionner les compétences des professionnels à travers la formation continue et promouvoir les mécanismes de bonne gouvernance, de transparence et de compétence s'agissant de la nomination aux postes de responsabilité, ont-ils préconisé. D'autre part, ils ont critiqué la présence massive des productions étrangères dans les médias audio-visuels publics et les effets néfastes

développement. Mais qui refuse de gagner de l’argent sans travailler? Ils ne sont pas légion, ces agents de l’Etat ou hommes politiques en Afrique. De nos jours, ils sont malheureusement comme des espèces humaines en voie de disparition. La bonne gouvernance n’est pas le fort des dirigeants africains. Bien au contraire, c’est ce qui leur permet de rester au pouvoir en organisant des élections truquées d’avance par l’achat de conscience non seulement des électeurs en majorité analphabètes, mais aussi

juridiques, économiques et sociales-Meknès Mémoire pour l'obtention du Diplôme de Master en : Sous le thème: Le rôle de la gouvernance d’entreprise dans l’amélioration de la performance des entreprises exportatrices Marocaines Réaliser par : Encadrer par : Membres de jury Président: Suffragant : Année universitaire: 2012-2013 Le rôle de la gouvernance d’entreprise dans l’amélioration de la performance des entreprises exportatrices Marocaines : cas du secteur textile-habillement

La phase de modélisation La phase de choix 2) Pour H.Simon, prendre une décision c’est choisir de façon rationnelle mais compliquée. 3) La gouvernance c’est la manière de diriger et d’orienter l’activité d’une entreprise. 4) Le modèle de gouvernance « shareholder » met l’accent sur la satisfaction des actionnaires. 5) Le modèle de gouvernance « stakeholder » prends en compte l’intérêt de l’ensemble des parties prenantes. 6) Les parties prenantes de l’entreprise sont l’ensemble des acteurs

RAPPORT PROVISOIRE ETUDE SUR LE BILAN ET LES PERSPECTIVES DE LA DECENTRALISATION AU MALI DIRECTION NATIONALE DES COLLECTIVITES TERRITORIALES Octobre 2010 CATEK Gouvernance & Développement Hamdallaye ACI 2000 Rue 422 P.163 Bamako Mali BP: E-2315 Tel : 20 29 53 57 / Fax : 20 29 53 50 / Email : catek@catek-uemoa.com www.catek-uemoa.com Sommaire SIGLES ET ABRÉVIATIONS 4 I. INTRODUCTION 6 II. LE CONTEXTE, LA JUSTIFICATION ET LES ATTENTES DE L’ETUDE 7 III. LE RAPPEL DES FONDEMENTS, DES OBJECTIFS