Organigramme Orange

consommateur) Forme de commerce : magasin franchisé, Gamm Vert est exploité par la société Eurea Coop, c’est-à-dire que l’entreprise Eurea Coop paye le droit d’utiliser l’enseigne Gamm Vert et toute la logistique Effectif : 13 employés (cf annexe 1 : organigramme) Surface de vente : la surface de vente est d’environ 3600m² (cf annexe 2 : plan du magasin) Surface de la réserve : la surface de la réserve est d’environ 500m² dont une partie réservée à l’agriculture 2 / Caractéristique commerciales de

ORGANIGRAMME DES BOISSONS CHAUDES LE CHO CO LAT L 'E X P R E S S O L E C A P P U C IN O LE CAFE a ra b i c a /ro b u s ta L E V IE N N O IS L E T H E E T L E S IN F U S IO N S LE CAFE CREM E LE M O KA Sandrine Beldio Sandrine Beldio Le chocolat 1. L’arbre : Le chocolat est fabriqué à partir des fruits du cacaoyer (théobroma cacao), arbre de la famille des sterculiacées poussant uniquement dans les régions équatoriales. Ces fruits s'appellent des cabosses, ils contiennent les fèves qui donneront

années 1990 qui totalise une surface de vente de 900m² et une vingtaine de salariés. Horaires d'ouverture du magasin : Du Lundi au Samedi de 9h à 20H00 Mon « projet de développement de l’unité commerciale » s’effectue dans le rayon multimédia. Organigramme de l’unité Commerciale : Les 19 salariés du magasin son répartis selon les rayons, les compétences et l’effectif selon les jours de la semaine. L’entreprise DARTY utilise au sein de ses magasins un style de management participatif avec un salaire

Télécom Il appartient à l'AVSC Lyon-Auvergne-Alpes, supervisée par M. Eric Bouquillon La région Lyon-Auvergne-Alpes est composée de 10 départements (Ain, Allier, Cantal, Haute Savoie, Savoie, Rhône, Isère, Haute Loire, Loire, Puy de Dôme) 2) Organigramme de l'unité commerciale 53 salariés, dont 6 apprentis, 5 CDD et 1 intérimaire L'UC est basée autour de 4 équipes Chaque téléconseiller est polyvalent et peut répondre à toute demande. Diagnostic de l'entreprise 1) Analyse externe Menaces

SOMMAIRE : 1\ Remerciements : p.2 2\ Partie présentation et informations entreprise : p.3 à 9 Présentation entreprise Historique entreprise Informations entreprise - L’esprit qualité - Moyens de contrôles - Locaux - Organigramme - Situation géographique 3\ Parc machine : p.10 et 11 4\ Activités réalisées au sein de l’entreprise : p. 12 5\ Description d’une production de A à Z : p.13 à 15 6\Conclusion : p. 16 REMERCIEMENTS : Je tiens

chargé de mettre en œuvre des politiques communales en direction de la jeunesse. Ce service intervient dans le secteur tertiaire puisqu’il apporte des services à la population des deux communes. Le S.I.J. emploie aujourd’hui six personnes. (Voir organigramme en annexe page 1). 2/ FONCTIONNEMENT 2.a/ Le S.I.G.E.M.T.E. et ses fournisseurs Comme je l’ai déjà dit, le S.I.G.E.M.T.E. est un établissement public. La loi l’oblige à rechercher et à sélectionner ses fournisseurs par des appels d’offres

______________________________________5 1. Création __________________________________________________5 2. Autres information _________________________________________4 Organisation et Activité de l’entreprise _____________________________4 1. . Organigramme ____________________________________________4 2. Définition _________________________________________________4 3. Structure organisationnelle __________________________________5 4. . Services de DATILEC _______________________________________6

........................................................................................ 4 I. Présentation générale :...................................................................................................................... 4 II. Organigramme de l’entreprise : ....................................................................................................... 5 Chapitre II : Centre de Construction de lignes .......................................................................

Sommaire Introduction 2 I) – FICHE DESCRIPTIVE DE L’ENTREPRISE 3 II) – HISTORIQUE 4 III) – ORGANIGRAMME DE DIRECTION 5 IV) – ACTIONNAIRES (principaux) 5 V) – INFORMATIONS COMMERCIALES 6 - Produits professionnels 6 - Produits grand public 6 - Produits de luxe 11 VI) – RESULTATS, PERFORMANCES 12 VII) – PROJETS, OBJECTIFS 13 Conclusion 14 Introduction J’ai choisi d’effectuer mon

faire des colorants. III. PERSONNEL L’entreprise est composée de 29 personnes : cadres, agents de maîtrise, employés, ouvriers et techniciens. Le service où j’ai effectué mon stage est le service administratif et comptabilité. (Annexe 1 Organigramme) ------------------------------------------------- CIRCUIT D’UNE FACTURE FOURNISSEUR COMMANDE EDITION DU JOURNAL DE BANQUE CLASSEMENT PAIEMENT ARRIVEE A ECHEANCE DISTRIBUTION AUX RESPONSABLES MISE EN ATTENTE DE L’ORIGINAL RAPPROCHEMENT