Organisation internationale de normalisation

Etablissement de formation agréé par l’Etat Les meilleurs experts pour vous former Séminaire pratique La pratique et l'organisation de l’audit interne conformément aux normes internationales et selon l'approche basée sur les risques Alger, les 13, 14 et 15 avril 2014 Ce séminaire d'ordre pratique sera animé par Monsieur Zied BOUDRIGA, membre du réseau Alcodefi de formation et de conseil à Tunis. Cette formation s’adresse aux responsables d’Audit et auditeurs internes. La grande originalité

exigences spécifique . 4 C’est une attestation, délivrée par organisme certificateur international public autonome, qui garantit conformité du SMQ par rapport à référentiel. un ou la un 5 Elle permet d’établir la confiance entre clients et fournisseurs Elle apporte la preuve du respect des caractéristiques définies dans les textes normatives Elle différencie les offres du marché  6 Organisation rigoureuse Démarche de progrès impulsée par la certification Amélioration continue 7

Recensions QUALITÉ DE L'AUDIT : ENJEUX DE L'AUDIT INTERNE ET EXTERNE POUR LA GOUVERNANCE DES ORGANISATIONS Sous la direction de Benoît Pigé, Eruxelles, De Boeck, 2011, 290 p. L 'audit est un processus complexe. Au cœur des mécanismes de gouvemance, l'audit est perçu comme l'un des moyens pour améliorer la diffusion des informations financières et sécuriser ¡e fonctionnement des marchés financiers. Dans son approche actuelle, l'étude du rôle et de la qualité de l'audit au sein du processus de gouvemance

L’adoption des normes d’audits internationales (ISA) dans le référentiel Algérien A travers la promulgation de la loi 07/11 , relative au système comptable financier (SCF) , l’Algérie à adopter les normes comptables internationales (IAS/IFRS) ,qui sont applicable à compter du premier janvier 2010. Cette convergence est un grand pas en matière de modernisation de mode de gestion des entités économiques Algériennes. Du fait elle a harmonisé le langage

il n'est pas facile des les interconnecter, à moins d'un accord entre constructeurs. Aussi, pour éviter la multiplication des solutions d'interconnexion d'architectures hétérogènes, l'ISO (International Standards Organisation), organisme dépendant de l'ONU et composé de 140 organismes nationaux de normalisation, a développé un modèle de référence appelé modèle OSI (Open Systems Interconnection). Ce modèle décrit les concepts utilisés et la démarche suivie pour normaliser l'interconnexion de systèmes

Plan de l’exposé Introduction Chapitre 1 La normalisation comptable Section 1  Les apports de la normalisation comptable  Section 2  Les principes comptables fondamentaux  Chapitre 2  Esquisse d’une étude comparative Section 1 Repère méthodologique Section 2 Positionnement des principes comptables marocains Section 3 Les convergences et les divergences Chapitre 3 Mises en situation Conclusion

27000 s’inspire largement des travaux de l’organisme de normalisation British Standard et de sa norme BS 7799-2 (subdivision de la norme BS 7799 depuis 1999) également créée pour la protection des informations. L’inconvénient avec cette norme, et plus globalement avec les normes pour la sécurité de l’information issues des pays anglo-saxons, a été sa difficulté de compréhension. C’est pourquoi l’organisme de normalisation international (International Organization for Standardization) conjointement avec

constitue une source essentielle d'informations pour l'extérieur de l'entreprise. Afin de garantir aux utilisateurs une information de qualité, les pratiques comptables font l'objet d'une normalisation. L'État a fixé le cadre de cette normalisation comptable à travers le plan comptable général (PCG). La normalisation comptable a pour objet : ➢ l'amélioration de la comptabilité, ➢ la compréhension des comptabilités et leur contrôle, ➢ la comparaison des informations comptables dans le temps

L’organe de normalisation ANSI, homologue américain du groupe AFNOR, a déposé un projet d’ouverture d’un nouveau domaine de normalisation international consacré à la GRH en partant du constat suivant : « la composante humaine va devenir le levier majeur de la compétitivité des entreprises ». C’est pourquoi, si ce projet arrivait à son terme, les entreprises souhaitant mettre en œuvre une GRH, auraient tout intérêt à déployer une démarche qualité participative au sein de leur organisation pour assurer

« Logistique des transports DÉFIS ET SOLUTIONS Logistique des transports DÉFIS ET SOLUTIONS ORGANISATION DE COOPÉRATION ET DE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUES ORGANISATION DE COOPÉRATION ET DE DÉVELOPPEMENT ÉCONOMIQUES En vertu de l’article 1er de la Convention signée le 14 décembre 1960, à Paris, et entrée en vigueur le 30 septembre 1961, l’Organisation de Coopération et de Développement Économiques (OCDE) a pour objectif de promouvoir des politiques visant : – à réaliser la plus forte