Outils Et Fonctionnalités Mobilisés

de dégustation |Du 16 au 23 décembre 2011 | |COMPETENCES MISES EN OEUVRE |SAVOIRS ASSOCIES MOBILISES | |( C12 |Organiser le travail |( S41 |Les bases de la mercatique | |( C21 |Assurer le fonctionnement

| | |Déterminer l’attractivité d’une implantation commerciale. | | |Préciser les méthodes et les outils d’analyse : cartographie, géomercatique,| | |études. | | |Distinguer

nouvelles capacités métiers. Les "services génériques" sont les dépenses d'infrastructure, au sens traditionnel du terme, telles que les réseaux et les serveurs, ainsi que quelques applications telles que la messagerie (désormais considérée comme un outil de base). La "tuyauterie de l’entreprise", qui permet à l’information de circuler de façon étanche et efficace. Elle est le résultat des applications propriétaires (ou "legacy") et des considérations en matière de sécurité de l’information. A la question

GESTION DE PROJET WEB, pilotage & Outils Catalogue formation SQLI Institut 2007 OBJECTIFS DU COURS • Maîtriser les enjeux stratégiques liés à la gestion de projet Web • S'approprier le périmètre fonctionnel et technique d'un projet • Adopter les pratiques clés du pilotage projet • Maîtriser les outils de conduite de projet Web • Assurer la conduite du changement en interne 1. ENJEUX ET PROBLÉMATIQUES DU PROJET WEB • 1.1 S'approprier le périmètre fonctionnel et technique du

(NB : cette problématique peut évoluer pour la rédaction du mémoire final, en accord avec le tuteur en entreprise et le professeur référent) Pour répondre aux sujets de chiffrage et de suivi de production, j’ai à cœur d’étudier un outil de suivi de production quotidien ou hebdomadaire sur les projets de différentes zones d’activité afin de faciliter le chiffrage des futurs projets. Ainsi mon stage se concentre sur la question : Comment archiver/répertorier

occidentalle : s'intéresse aux pdts et aux procédures. Qualité selon AFNOR : Aptitude des entreprises à satisfaire les besoins des utilisateurs. Id que la qualité met le client au centre de la démarche de l'entreprise. 2) Origine japonaise : qualité = outil de management. Question de la qualité des appro = qualité totale. Elle n'englobe pas que les activités de l'entreprise mais en intègre son réseau de fournisseurs, ses sous-traitants, filiales. B) La typologie des conceptions de la qualité

sociale Bloc n° 3 – collaboration à la gestion des ressources humaines - gérer la relation de travail - mettre en œuvre des actions d’amélioration de la qualité de vie au travail - organiser les activités du champ des relations sociales - mobiliser les outils du développement de la performance individuelle et collective UNITÉ U6 Collaboration à la gestion des ressources humaines Référentiel BTS Support à l’action managériale – Version présentée en CSE 3 Bloc n°4 – culture générale

UNITE COMMERCIALE Raison sociale : Leclerc FIFAM Adresse : 17 avenue François Mitterrand 57290 Fameck Intitulé de la mission : recrutement d’un collaborateur Période : du 27/10/2011 au 10/11/2011 COMPETENCES MISES EN ŒUVRE SAVOIRS ASSOCIES MOBILISES C12 Organiser le travail X S41 Les bases de la mercatique X C21 Assurer le fonctionnement de l’UC X S421 La relation commerciale et son contexte C41 Vendre S422 La relation commerciale et le marché C42 Assurer la qualité de service à la clientèle

EP1 : ÉPREUVE PROFESSIONNELLE LIÉE AU CONTACT AVEC LE CLIENT ET/OU L’USAGER Coefficient : 4 Objectif de l’épreuve : Cette épreuve vise à apprécier la maîtrise des techniques mises en oeuvre et l’aptitude du candidat à utiliser des documents et outils professionnels dans l’activité de contact avec le client et/ou l’usager. Contenu de l’épreuve : L’épreuve évalue les compétences, les comportements professionnels et les savoirs associés, inscrits dans le référentiel de certification, relevant

| |des futurs collaborateurs ou stagiaires | | |Compétences mises en oeuvre |Savoirs associes mobilises | |C12 |Organiser le travail | |S41 |Les bases de la mercatique | | |C21 |Assurer le fonctionnement de l’UC