Rapport De Stage 3eme Dans Un Centre Equestre

Rapport de stage pré-mémoire Ingénieur de l’ENESAD En Formation Initiale Développement de l’offre d’équitation en France : Production d’outils de diagnostic et de développement pour la localisation des futurs centres équestres Par Amandine Bergé Tuteur AgroSupDijon : Sophie BOURGETEAU-SADET AgroSupDijon Maître de stage : Pascale HEYDEMANN Responsable Observatoire Economique et Social du Cheval Année universitaire 2009/2010 Sommaire 1. Structure d’accueil et demande du commanditaire

LEPOUTRE Prénom: Mathilde Classe: 3E Nom: RAPPORT DE STAGE Professeur référent : Mme Stremez Prefesseur principal : Mr Hayart Tuteur de stage : Pierre Mazy 1. Sommaire: • • • • • • • Présentation personnelle. Présentation de l’entreprise. Personnelle de l’entreprise. Horaire du stage. Planning du stage. Fiche métier. Mes appréciations. 2. P.3 P.4 P.5 P.6 P.7 P.8 P.9 1. PRESENTATION PERSONNELLE. Mathilde LEPOUTRE 14, rue de la paix 62860 PALLUEL Née le 01 mars 2000 (14 ans) Tél. : 06 67

Collège Belledonne 3ème6 RAPPORT DE STAGE Découverte du Monde Professionnel Au Club Hippique des Alpes à ST ISMIER Introduction • • J’ai effectué mon stage au Club Hippique des Alpes (C.H.A.) de saint Ismier. Ce centre est une association qui dispense des cours d’équitation, prend des chevaux ou poneys en pension, emmène des cavaliers en concours et accueille des élèves en alternance pour leur formation de moniteur d’équitation. – Rapport de stage 3ème6 - année 2009-2010 Page 2/14

Stage d’observation en entreprise : CPA Lathus [pic] DUDOGNON Camille 3eme6 Collège du bois d’Aulne Stage du 13 au 17 décembre 2010 Sommaire • Introduction p.3 • 1ere partie : le Cpa Lathus p.4 • a) L’entreprise p.4 • b) Les différents services

remercions également Monsieur notre maitre de stage pour les conseils et le suivi. Nous tenons à remercier tout particulièrement et à témoigner toute notre reconnaissance aux personnes suivantes, pour l’expérience enrichissante et pleine d’intérêt qu’elles nous’ ont fait vivre durant ce stage en alternance. Monsieur PASCAL VANSCOO, le directeur de centre équestre de REMS, pour son accueil chaleureux et sa disponibilité tout au cours de notre stage. Madame NORE, professeur de direction

Rapport de stage du 19 au 21 novembre 1997 C.E.R.V.A.L. Centre Équestre Régional du Val de Loire Sainte Luce sur Loire Notre Dame de Toutes Aides AUCOIN Nadège 3ème A Année 1997 Remerciements Je tiens à remercier particulièrement M. François Breuil, directeur du C.E.R.V.A.L., qui a accepté de me recevoir dans son établissement et a bien voulu répondre aux questions relatives à son activité professionnelle. Je remercie également les membres de son

Anne Pruvot 3°4 Centre équestre Abbaye des Guillemins 59127 Walincourt-Selvigny Rapport de stage ( Stage de découverte ) Date du stage : du 17/12/12 au 22/12/12 Professeur principal : Mr Tieghem Professeur tuteur du stage : Mr Tieghem Maître de stage : Catherine de la Rebière de Pouyade Collège François Villon 1 Sommaire : ● Page 3 : Fiche d'identité de l'entreprise ● Page 4/5 : Journal de bord ● Page 6 à 9 : Matériaux utilisés ● Page 10 à 12: Description

RAPPORT DE STAGE DU 22 AU 26 OCTOBRE 2007 ******* 3ème C Stage découverte entreprise chez Zingaro 176, avenue Jean Jaurès 93300 AUBERVILLIERS Service des palfrenniers I - PRESENTATION DE L'ENTREPRISE ZINGARO est un théâtre équestre. Créée en 1989 par son fondateur, Bartabas, à l'ancien Fort d'Aubervilliers, cette entreprise emploie à temps complet environ une trentaine de personnes. Son activitée n'est dédiée qu'au monde du cheval. Bartabas né le 2 juin 1957, de son vrai

Rapport de stage diversification (la maréchalerie) 2014/2015 Sommaire Introduction page 3 1ére partie : Environnement de l'entreprise page 4 A - Milieu géographique  les différents lieux de travail page 4 2éme partie : Historique de l'entreprise page 5 A - Les moyens de production page 5 1) Le capital d'exploitation page 5 2) Analyse de travail page 7 B - Présentation des résultats techniques des productions 1) Cultures de vente page 7 page 7 3eme partie : Le métier de maréchal-ferrant

I-Présentation de l’entreprise 3 a) Son origine, sa création 3 b) Son évolution 3 c) Son rôle, son activité 4 d) Son personnel 5 e) Son marché, ses clients 6 6 f) Ses locaux 6 g) Son matériel, ses équipements 8 II-Personnes observées 9 III-Déroulement du stage 10 a) Planning