Rapport De Stage Bilan Social

IBRAHIM SANCHEZ 3°5 RAPPORT DE STAGE ANNÉE SCOLAIRE 2012-2013 CABINET D’AVOCATS : REMERCIEMENTS : Tout d’abord, je tiens à remercier le collège Claude Debussy, qui m’a permis de pouvoir effectuer le stage en entreprise au quel j’ai assisté durant la semaine du lundi 26 novembre au vendredi 30 novembre 2012. Je tiens à remercier, Maître Philippe Gourret et Maître Olivier Julien de m’avoir si bien accueilli, comme ils l’ont fait. Je les remercie encore des visites qu’ils ont pu

 Le rapport sera présenté sous la forme d’un dossier saisi sur Word et relié, format A4 N’écrivez jamais recto-verso et numérotez les pages. Page de garde : page de présentation : nom, prénom, classe, nom de l’entreprise (en grosses lettres, avec si possible une photo, un logo),période de stage Page1 : Sommaire Page2 : Introduction comportant une argumentation du choix du stage ainsi que sa conformité  avec le projet personnel Page3 : Présentation de l’entreprise 1. Nom(signification). 2. Statut

LE RAPPORT DE STAGE Le rapport de stage a pour objet de présenter des faits et des réflexions sur un stage d’apprentissage qui, généralement, s’est déroulé dans le cadre d’un programme de formation professionnelle. Il s’agit d’une sorte de bilan personnel de l’expérience de stage. Il arrive de plus en plus fréquemment que l’apprentissage scolaire soit complété par un stage en milieu de travail. Cette pratique est obligatoire dans certains secteurs d’activités (éducation spécialisée, services de garde

RAPPORT DE STAGE BAC PRO Gestion et conduite des chantiers Forestiers Promotion 2009-2011 Rapport de Stage – BAC PRO G.C.C.F Promotion 2009 - 2011 Dans le cadre de la formation en Bac Pro Gestion et Conduite des chantiers forestiers, chaque élève doit effectuer un stage obligatoire d'une durée de 9 semaines. Ce stage est découpé en trois périodes : Classe de première : stage 1, durée : 2 semaines Classe de première : stage 2, durée : 4 semaines Classe de terminale : stage 3, durée : 3 semaines

Le 18 décembre 2006 Bilan de formation B.A.F.D. [pic] Période : de mars 2003 à juillet 2006 Sommaire : 1 / Historique de ma démarche de formation page 03 2 / Cursus de formation : évolution personnelle et professionnelle page 04 3 / Acquis de formation page 06 A) Projet pédagogique, contenu et mise en place page 06 B) Gestion du personnel

II. Organigramme de l’Agence III. Organisation et Tâches de chaque Agent Partie III : Les Tâches Effectuées au sein de l’Agence pendant mon stage I. Activités exercées pendant le stage II. Bilan Personnel Conclusion Remerciements Je profite de ce rapport pour remercier Mr. Aniq de m’avoir accordé l’honneur de passer un stage au sein du Groupe des Banques Populaires. Je tiens également à remercier l’ensemble du personnel de l’agence BAB JDID pour leur sympathie et leur confiance

SOMMAIRE Introduction 2 1.Présentation des différentes structures 3 2.La pratique du Conseiller en Economie Sociale Familiale 9 3.Mon implication professionnelle 15 Conclusion 21 Annexes 22 Introduction En tant que futur professionnel du secteur social et plus précisément de l’Economie Sociale Familiale, j’ai choisi d’effectuer mon stage dans un Centre Médico-Social (C.M.S.), durant trois mois. Le choix de ce lieu et de cette durée m’a permis de rencontrer une population venant d’horizons

UNIVERSITÉ CHOUAIB DOUKKALI-EL JADIDA ÉCOLE NATIONALE DE COMMERCE ET DE GESTION EL JADIDA Rapport de stage d’initiation Thématique : Le suivi des dossiers comptables des associations Réalisé par : Ismail Kaddouri Encadré par : Encadrant de stage : M. Amine Benchrifa Encadrant académique : M. Yassine Hilmi Stage effectué du 02/01/2020 au 31/01/2020 au sein de l’entreprise PROXIMO Expertise Année Universitaire : 2019/2020 1 Sommaire REMERCIEMENTS .....................................

Laura Battini TC 1 Rapport de stage L’AGENCE ORGANIGRAM Année 2012 Rapport de stage Année 2012 TABLE DES MATIERES I) Le diagnostic interne de l’entreprise .......................................................... 3 A) Présentation de l’entreprise ........................................................................................... 3 B) L’analyse financière de l’entreprise ................................................................................ 4 C) Les ressources humaines

Bonnet TCSS Clémence Rapport de stage [pic] Stage effectué au Centre sociaux culturel de Confolens , s'étendant sur 3 semaines donc du 29/11/10 au 17/12/10. Année 2010-2011 Sommaire I-Introduction II- Présentation de la Maison de L’enfance a) Fonctionnement du service b) Les usagers c)