Rapport De Stage Citroen

Problématique et objectifs du rapport [Analyse sectorielle] Ce stage a donc été une opportunité pour moi de percevoir comment une entreprise dans un secteur [décrire ici les caractéristiques du secteur : concurrence, évolution, historique, acteurs… et quelle stratégie l’entreprise a choisie dans ce secteur. Ainsi que l’apport du département et du poste occupé dans cette stratégie…] L’élaboration de ce rapport a pour principale source les différents enseignements tirés de la pratique journalière

lll :ANNEXE 60 INTRODUCTION Mon stage de fin d’étude fut une étape cruciale dans ma formation de gestionnaire. Effectuer un stage au sein du groupe multinational RENAULT à la Somaca (Société Marocaine de Construction Automobile ) m’ a permis une intégration dans le monde professionnel plus importante et plus efficace que ne l’a été celle de mon premier stage . Ce stage constitue un réel tremplin vers le monde du travail. Il est évident

discrimination à l’embauche ? I/ les differerent types de discriminations Maheuresement la discrimination à l’embauche n’est pas un phénomene en voie de disparition. Celle qui touche plus la population avec 71% est la discrimination à l’embauche par rapport a l’apparence, le fait de ne pas recruter une personne parcequelle trop petite, trop grande, enrobé, ou tout simplement que son physique ne nous plait pas. Néamoins cette discrimination peut etre comprehensive dans certains metier telle que le mannequinat

Sécurité habitacle ) ( Système d'essuage ) ( Système électrique ) ( Eclairage signalisation ) ( Thermique Moteur ) ( Thermique habitacle ) ( Matériaux de production ) ( Embarayage ) Figure - 1: Effectif par branche ( Rapport de stage de fin d’études - 7 - Juin-2005 ) 2. Chiffre d’affaires :En 1999, le Groupe a réalisé un chiffre d’affaire d’environ 7 milliards D’EURO. Ce qui le place au 5éme rang des équipementiers automobiles mondiaux.

Consultatifs. 1-2 Le Conseil d'Administration: Le Conseil d'administration définit la politique générale du Centre National D'Odonto-Stomatologie. Il est informé des observations de l'autorité de tutelle résultant notamment de l'exploitation des rapports d'évaluation et de contrôle sur le fonctionnement. Il veille à la prise en charge des dites observations. Le Conseil d'administration est composé de membres représentant : - Avec voix délibérative : · Les Collectivités territoriales ;

découvrir ce secteur d’industrie, d’examiner de près ces points forts, m’a poussé à effectuer mon stage d’été dans une entreprise appartenant à ce domaine industriel. COFAT, la Compagnie des faisceaux automobiles de Tunis, qui m’a accueillie durant la période de mon stage ouvrier, est leader dans son domaine d’activité à savoir la fabrication de faisceaux électriques de câbles automobile. Ce stage m’a offert l’opportunité de m’intégrer dans la vie professionnelle, d’appliquer mes connaissances

Valérie KOCART, directrice de la maison de retraite dont j’ai effectué mon stage qui a supervisé tout mon travail. Elle fut d’abord ma chef, ma collègue, ou plutôt devrais-je dire ma colocataire puisqu’elle a gentiment accepté de m’accueillir sur son bureau, Mille Merci et bien plus encore…   Introduction Après plusieurs semaines de recherche d’un stage dans le domaine gestionnaire et financier, j’ai reçu une réponse du Groupe

Rapport établie par : Draou Mohammed Encadré : ben chikhe Abdelatif Draou Mohammed J’aimerai bien offrir ce modeste travail à : Ma famille, spécialement mes tendres parents et mes chère frères pour leur soutien Moral et matériel durant toute ma vie A ceux qui n’ont jamais cessé de m’encourager Et me conseiller. Les responsables et les formateurs du ISIM RA. Tous mes amis et les étudiants de ISIM RA. Touts les personnes qui me sont très chères du plus Petit au plus grand. Filière : trem

La logique entrepreneuriale La dynamique entrepreneuriale dans les grands groupes Rapport d’Olivier Basso et Thomas Legrain Préface de Gilles Pélisson Président-directeur général de Bouygues Telecom Les Notes de l’Institut – décembre 2004 Synthèse du rapport Présentation des auteurs Composition du groupe de travail Présentation de l’Institut de l’entreprise Contact presse Ariane Selinger / Pauline Calmès tél. : 01 53 23 05 45 – aselinger@idep.net Cette Note est téléchargeable sur www

Mme Céline Ringuedé pour l’aide et les conseils concernant les missions évoqués dans ce rapport, qu’elle m’a apporté lors des différents suivi, pour m’avoir intégrer rapidement au sein de l’entreprise et de m’avoir accordé toute sa confiance, pour le temps qu’elle m’a consacré tout au long de cette période, sachant répondre à toute mes interrogations sans oublier sa participation au cheminement de ce rapport. Je tiens à remercier tout particulièrement et à témoigner toute ma reconnaissance aux