Rapport De Stage En Planning Familial

professeur SOMMAIRE PARTIE 1 POSITIONNEMENT DE L’ENTREPRISE Présentation du point de vente L’environnement du point de vente La zone de chalandise La clientèle Les concurrents Le positionnement du point de vente par rapport au principal concurrent Bilan PARTIE 2 DOSSIER MERCATIQUE Approche technique de la ligne de produits Politique de produit Politique de prix Politique de distribution Politique de communication Fiche produit Caractéristiques technique Caractéristiques

j’ai réalisé un stage de quatre mois au sein d’un foyer d’accueil médicalisé. Ayant eu l’opportunité, avant mon entrée en formation, d’effectuer un stage au côté de personnes adultes en situation de handicap, j’ai souhaité renouveler cette expérience. Ainsi, cela me permettrait d’approfondir mes connaissances en ce qui concerne le public accueilli, de même que le travail des professionnels, et plus particulièrement celui des éducateurs, auprès de ces personnes. À travers ce stage, je souhaite avant

dépends que ce métier empiète sur leur vie personnelle. Table des matièresTable des matières I. Présentation du secteur d'activité 6 II. Présentation du métier7 III. Analyse personnelle10 IV. Annexes : 11 V. Sources documentaires17 Ce rapport de Projet Professionnel Personnalisé est réalisé dans le cadre du DUT Techniques de commercialisation dans le but de nous faire réfléchir à l'orientation future de nos études. Pour ceci j'ai donc décidé d'orienter mes recherches sur le métier de

Ibn Tofail Ecole Nationale de Commerce et de Gestion 2013/2014 Rapport de stage Réalisé par : HAJJI GHITA Encadré par : Mr. Ouaddi Avant-propos Au terme de la 3ème année de formation à l’école nationale de commerce et de gestion (E.N.C.G.), l’étudiant est appelé à passer un stage d’initiation en entreprise dont l’objectif est d’initier l’étudiant à la vie de base de l’entreprise. Du 20 Juin au 20 Juillet 2014, j’ai effectué mon stage d’initiation au sein de l’office national interprofessionnel

 Rapport du Stage de découverte de l’entreprise Expanscience Laboratoire, effectué du 16 au 27 Juin 2014 au 10, Avenue de l’Arche 92416, Courbevoie Cedex Monin Bastian Sainte Croix de Neuilly Classe de Seconde 2013-214 Du 16 au 27 Juin 2014, j’ai effectué un stage de découverte au sein de l’entreprise Expanscience (située au 10, Avenue de l’Arche 92416, Courbevoie Cedex). Au cours de ce stage j’ai pu m’intéresser plus particulièrement au département du marketing, étant une filière

INTRODUCTION Dans le cadre de son programme de formation, la direction des stages de l’ENTSS organise chaque année pour ses étudiants de la deuxième année du 1 èr et du 2 nd cycle un stage d’application de la Méthode Accélérée de Recherche Participative (MARP). Son objectif est de permettre aux travailleurs sociaux d’analyser un terrain dans lequel surgit des problèmes et des besoins auxquels sont intégrés leurs clients En effet, dans un contexte marqué par la décentralisation et la participation

DUT TC Sépia-IUT de Lens Rapport de stage en date du 06 Avril 2010 au 10 Juin 2010 Crédit Mutuel Nord Europe Crédit Mutuel Nord Accueil Le Métier de télé Assistant, Conseiller [pic] Sommaire Remerciements (page 3) Introduction (page 4) I) Groupe Crédit Mutuel (page 5 à 6) 1) Historique 2) Présentation du Crédit Mutuel Nord Europe (CMNE) 3) Quelques Chiffres II) Le Crédit Mutuel Nord Accueil (CMNA) (page 7

Du 12 Juillet 2010 Au 1 Octobre 2010 FORMATION TRINATIONALE MANAGEMENT DE PROJET EN MECATRONIQUE Rapport intermédiaire DOCUMENT CONFIDENTIEL Stage industriel III Intégration de divers systèmes sur pelles hydrauliques minières pour leur remplissage en carburant Entwicklung von Kraftstoff Betankungsausrüstungen für Mining Hydraulikbaggern Tuteur entreprise : Vincent MEYER 49 rue Frédéric Hartmann CS 50038 F-68025 COLMAR Cedex +33(3)69492027 Etudiant : Lionel BAUMANN Promotion PASCAL 48,

l’enseigne………………………………………………………………... p.3 1.2. La présentation de l’unité commerciale……………………………………………………… p.4 1.3. L’environnement du point de vente………………………………………………………….. p.5 1.4. Le positionnement du point de vente par rapport à son principal concurrent………………... p.5 1.5. Les atouts du point de vente…………………………………………………………………. p.6 2. Stratégie de l’action promotion / animation proposée……………………………… p.7 2.1. La situation professionnelle à l’origine de l’action…………………………………………

la délinquance, protéger les mineurs en danger, suivre leur évolution pour mieux favoriser leur intégration et donner la priorité à l’éducatif en favorisant l’insertion de ces jeunes délinquants ou en danger : intervention dans le cadre du milieu familial, placement en institution, famille d’accueil, insertion sociale et/ou professionnelle. C’est donc une prise en charge diversifiée donnant ainsi la priorité à l’éducatif. La PJJ est donc organisée en Directions Régionales et Directions Départementales