Rapport De Stage Mission Locale

| RAPPORT DE STAGE |Mettre en place la préparation au calcul du coût de revient du produit « Lben » par la méthode de l’activity based costing | [pic] Juin 2008 ABSTRACT Suite à ma seconde année en I.U.T de Gestion des Entreprises et des Administrations, j’ai effectué mon stage de mission à la direction financière et du contrôle de gestion de la Centrale Laitière, société anonyme située en plein centre ville de Casablanca. Ce stage a été l’occasion pour

travail d’un projet/programme : cas de l’ARDZ Remerciement s: Au terme de ce stage qui nous a beaucoup appris, je tiens à remercier mes maîtres de stage, en particulier M. Bodian et Mme A. Bâ, pour m’avoir offert la possibilité de l’effectuer dans votre département (DAF). A ce titre, vos conseils et vos soutiens permanents m’ont été d’une aide précieuse. Votre dévouement et votre disponibilité tout au long de mon stage ma profondément marqué. Je vous remercie pour tout le temps que vous

………………………… 1.10 Organiser un compte rendu de stage en entreprise. ……………………....………….… 1.11 Respecter les consignes de rédaction ………………………………..…..…………….… Préparer le compte rendu oral. Evaluation des compétences........................................................................................…...67 1) Un entretien relatif aux activités professionnelles (2h) Le formateur doit préparer le format des fiches de mission, valider les missions et préparer un format de note de synthèse

des emplois au niveau local afin de se prononcer sur la concurrence, les institutions substituables (par exemple, l’Agence nationale pour l’emploi), la population présente ou potentielle des intérimaires, ou encore les types d’employeurs d’intérimaires par rapport à une situation économique et sociale donnée localement. Quels sont les principaux clients de l’agence ? Qui sont les candidats à l’intérim ? Quel profil professionnel et social ? Quelle est la durée des missions ? Quel type de travail

MUELLER Sabine (professeur suiveur) MOUDAT Patrice (tuteur de stage) NOTE DE SYNTHESE EDITION GUIDE PRATIQUE 2010 : RECHERCHE DE PARTENARIATS ET PROMOTION * Sommaire Introduction 3 1. les differents enjeux de l’office de tourisme du moule 4 1.1 office de tourisme : PRESENTATION du pole promotion 4 1.1.1 presentation de la structure 4 1.1.2 sa mission principale: faire la promotion de la ville 5 1.2 DES ATOUTS MECONNUS DES TOURISTES ET PAS

Rapport De Stage Concernant la BNI Soumis par Hans Kyrill Iro Un rapport de stage soumis au RSSI de la BNI Période de Stage Avril 2022 – Novembre 2022 Organisation

IUT de Lille A Département Informatique Cité Scientifique 59653 Villeneuve d’Ascq RAPPORT DE STAGE Développement d’un site web transactionnel pour la section locale 4475 Réalisé par : Maxime CAPOLINO Responsable de Stage : Éric MAILHOT Stage de fin d’études du DUT informatique Du 1er avril au 30 juin 2012 Remerciements Je tiens à remercier et à témoigner toute ma reconnaissance aux personnes suivantes, qui m’ont permis de vivre cette expérience enrichissante et pleine d’intérêt sur le

Monsieur Antoine Laidebeur Monsieur Jacek Sulima- Stage de fin d’études effectué au sein de la direction Supply Chain de SDV Maître de stage : M. Antoine Laidebeur (Responsable Projets études méthodes) Remerciements : Tout d’abord je tiens à remercier toute l’équipe pédagogique de l’EPMI et surtout le bureau des stages de l’école pour avoir toujours assuré la mise à jour et l’avancement de mon stage. Merci à Monsieur Mr Lepinay Patrick pour l’aide

BURGAT Clément 1ère STI Génie Energétique Rapport de stage en bureau d’études thermique : Maître de stage : Mr CHASTAING Cédric Date du stage : Du 14/06/2010 au 02/07/2010 Remerciements Je remercie l’intégralité du personnel du bureau d’étude AGGICES pour leur accueil et leur générosité durant ces trois semaines de stage. Je remercie plus particulièrement Cédric CHASTAING, mon maître de stage qui ma guidé durant cette période prenant largement le temps de me répondre de façon

[pic] Rapport de stage Locufier Julien Bac Pro ELEEC Sommaire |Remerciements....................................................................................................................|3 | |. | | |Introduction……………………………………………………………………………….. |4 | |